问题:内部培训师又分为课堂讲授培训师和在岗辅导培训师两类。
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问题:员工培训是以提高企业形象为目标的、不须有益于个人利益。
问题:课堂讲授培训师经过培训后,通过培训实习,由人事部门认定。
问题:根据培训方式的不同,培训实施者还可采取以下的评估方式,对于M3方式,与会者可对会议效果做出简单评价,会议主持人也可将会议过程中与会者的表现做出评价。
问题:编写鉴定计划主要包括以下方面:鉴定范围、鉴定()、鉴定安排。
问题:企业员工应遵守集团公司反违章六条禁令。
问题:上岗证每()年复审一次,审核内容和程序与上岗考核相同。A、1B、2C、3D、5
问题:消防工作的三懂:“三懂”:懂本岗位火灾危险性能;懂预防火灾措施;懂()火灾的方法。
问题:对在上岗考核中未达到()%掌握岗位应知应会内容的人员,按照“缺什么、补什么”的原则,组织对其开展针对性的强化培训,并安排补考,确保其达到100%掌握应知应会内容后,方可按程序签发上岗证。A、80B、90C、95D、100
问题:培训实施者应记录培训考核结果,笔试和技能演示需保留相应的考试内容和()。
问题:我国的职业共分八个大类。
问题:()应全过程跟踪培训的实施,及时获取培训效果的反馈,根据反馈的结果,提出适当的改进措施,及时调整培训师、培训内容或培训方式。A、培训组织者B、教培中心C、基层单位D、人事部门
问题:培训经费非经常项目预算包括培训设备设施购置、培训教材开发等非常规且支出数额较大的培训相关费用预算。
问题:下列工种中是技术工种的为()。A、汽车驾驶员B、搬运工C、清洁工D、收发员
问题:考评员发现鉴定对象中有自己的亲友、熟人时应及时报告并()。A、继续评分B、不予理会C、回避评分D、进行督导
问题:消防工作的三会:“三会”:会(),会使用消防器材,会扑救初期火灾。
问题:公司全体员工均享有培训和教育的权利和义务。
问题:使用梯子时、应有防滑措施、踏步应牢固无裂缝。
问题:培训项目和课题开发是()的关系。A、问题和结果的关系B、出口和入口的关系C、全局和局部的关系D、内容和形式的关系
问题:特定工种在调换、转岗、离岗()个月以上重新上岗的员工,应重新进行车间(站、队)级安全培训、上岗培训和班组级安全教育。A、1B、3C、6D、12