管理游戏的主要运用范围（）
第1题：
第2题：
第3题：
党内监督的重点对象是党的领导机关和领导干部特别是()。
A.高级领导干部
B.基层领导干部
C.主要领导干部
D.中层领导干部
第4题：
绩效管理是企业人力资源管理制度的组成部分，它是针对企业（）开展的。
第5题：
属于企业员工的良师益友，充当前沿指挥官角色的是（）。
第6题：
第7题：
（用户名：16；账套：802；操作日期：2014年1月1日）在工资管理系统中打开“正式职工”，增加下列人员类别。类别名称：一般员工、基层领导、中层领导、高层领导。
(1)执行“工资——一工资类别一——打开工资类别”命令，选择“正式职工”工资类别。
(2)执行“工资——工资类别——关闭工资类别”
(3)执行“工资——设置——人员类别设置”命令，进入“类别设置”对话框。
(4)单击“增加”按钮，输入人员类别。
(5)单击“返回”按钮。
第8题：
A、基层员工
B、中层管理人员
C、高层管理人员
D、企业最高管理者
第9题：
对于一个企业，实施ERP是（）的行动。
第10题：
培训评价报告应传递到（）。