()是整个培训的首要工作。

题目
()是整个培训的首要工作。


A.培训需求分析

B.培训规划

C.培训组织实施

D.培训效果评估
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相似问题和答案

第1题:

教案是业务培训教师进行教学的( ),是整个业务培训工作计划中( )的组成部分。


正确答案:
行动方案,最重要的

第2题:

培训需求分析是整个培训开发工作流程的出发点,其准确与否直接决定了整个培训工作有效性的大小。( )

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第3题:

培训工作的首要事情是

A.选定教师

B.选定教材

C.制定培训计划

D.需求评估

E.确定培训对象


正确答案:D
D。制定健康教育与健康促进计划时,首先要考虑的是人群的需求。

第4题:

()是对培训质量、培训工作要求的具体规定,是衡量整个培训工作的尺度。

  • A、培训评估的计划
  • B、培训评估的标准
  • C、培训评估的实施
  • D、培训评估的考核

正确答案:B

第5题:

员工培训规划的贯彻实施是员工培训工作的()。

A.最后环节

B.首要环节

C.关键环节

D.重要基础


正确答案:C

第6题:

( )是整个培训开发工作流程的出发点,其准确与否直接决定了整个培训工作有效性的大小。


正确答案:
培训需求分析

第7题:

整个员工培训的首要工作是( )。

A.培训需求分析

B.培训规划

C.培训组织实施

D.培训效果评估


正确答案:A
培训需求分析是整个培训的首要工作。如果该项工作不规范、不细致,就会导致培训计划难以制定,使培训工作难以成为完整的系统,影响整体培训工作的开展。

第8题:

( )是整个员工培训的起点。

A、培训需求分析

B、培训计划制订

C、培训课程设计

D、培训工作实施


参考答案:A

第9题:

员工培训的首要内容是态度性培训。()


标准答案:×

第10题:

属于培训的特点的是()。

  • A、用于整个工作、项目和新的职责培训
  • B、督导和支持活动贯穿于整个课程之中
  • C、针对技能、思考能力、解决问题的方法,提高绩效,将知识转化到实际工作中
  • D、用于目的明确、短期的实用技能、技术和程序的培训

正确答案:D