明菠伯格的人际关系角色包括挂名首脑、领导者和发言人。()
第1题:
A、挂名首脑
B、领导者
C、联络者
D、监听者
E、谈判者
第2题:
第3题:
A.发言人
B.挂名首脑
C.领导者
D.联络者
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
E、传播者
第9题:
第10题:
亨利·明茨伯格认为,管理者的角色有三大类十种角色。其中的人际关系角色分别是:()
判断题明茨伯格的管理角色理论中的角色,包括挂名首脑,领导者,联络者,监听者,传播者发言人。A 对B 错
明茨伯格的管理者角色理论中发言人属于人际关系方面。
根据明茨伯格的观点,管理者承担挂名首脑、领导者和联络者的角色,都属于哪类角色:()A、对外交流者的角色B、人际关系的角色C、信息方面的角色D、决策方面的角色E、公共管理者的角色
人际关系角色主要包括()A、挂名首脑B、传播者C、领导者D、联络者
在管理者角色中,明茨伯格把人际关系方面的角色概括为()A、挂名首脑B、领导者C、联络者D、监听者E、谈判者
单选题按照明茨伯格提出的管理者角色理论,“挂名首脑”属于()。A 信息传递方面的角色B 人际关系方面的角色C 决策方面的角色D 其他角色
明次伯格的管理者角色理论中属于人际关系方面的有()。A、挂名首脑B、传播者C、领导者D、联络者
公司刘总经理在参加与工会谈判的时候,按明茨伯格(H.Mintzberg)的观点,他扮演的是()的角色。A、企业家B、挂名首脑C、领导者D、谈判者
多选题明次伯格的管理者角色理论中属于人际关系方面的有()。A挂名首脑B传播者C领导者D联络者
按照亨利•明茨伯格(Henry Mintzberg)的经理角色理论,挂名首脑、领导者和联络者属于()。A、人际关系角色B、组织领导角色C、决策制定角色D、信息传递角色