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明次伯格的管理者角色理论中属于人际关系方面的有（）。A、挂名首脑B、传播者C、领导者D、联络者

题目

明次伯格的管理者角色理论中属于人际关系方面的有（）。

  • A、挂名首脑
  • B、传播者
  • C、领导者
  • D、联络者
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第1题：

人际关系型角色包括以下角色()。

A.挂名首脑

B.联络人

C.领导者

D.监听者

E.传播者


参考答案：ABC

第2题：

在亨利·明茨伯格的理论中，经理的人际关系类角色包括（ ）。

A：联络员
B：传播者
C：领导者
D：企业家
E：挂名首脑

答案：A,C,E
解析：
在亨利·明茨伯格的理论中，人际关系类角色包括：①挂名首脑。管理者执行仪式或象征性的工作。②领导者。管理者指挥协调下属的行动，激励、控制和影响下属。③联络员。管理者建立内部和外部的信息网络。传播者、监听者、发言人属于信息类角色。企业家、障碍处理者、谈判者、资源分配者属于决策类角色。

第3题：

下列哪些属于管理者的人际关系角色( )。

A.挂名首脑

B.领导者

C.联络者

D.企业家


参考答案：ABC

第4题：

亨利·明茨伯格认为，管理者的角色有三大类十种角色。其中的人际关系角色分别是：（）

  • A、挂名首脑
  • B、领导者
  • C、联络者
  • D、监听者
  • E、传播者

正确答案:A,B,C

第5题：

在亨利·明茨伯格的理论中，经理的人际关系类角色不包括（　　）


A.联络员

B.传播者

C.领导者

D.挂名首脑

答案：B
解析：
经理的人际关系类角色包括：①当管理者在履行礼仪性和象征性的义务时，他们都在扮演“挂名首脑”的角色。②几乎所有的管理者都具有“领导者”的角色功能，他们要指挥协调下属的行动，激励、控制和影响下属。③管理者在团体中充当着“联络员”的角色，他们为了获得信息，必须同组织内外的个人和团体建立联络关系。

第6题：

明茨伯格的经理角色中，人际关系类包括的角色内容有（ ）。

A.挂名首脑 B.监听者 C.发言人 D.联络员 E.领导者


答案：A,D,E
解析：

第7题：

在亨利?明茨伯格的理论中，经理的人际关系类角色包括( )。

A.联络员
B.传播者
C.领导者
D.企业家
E.挂名首脑

答案：A,C,E
解析：
亨利?明茨伯格的人际关系类角色包括：挂名首脑、联络员、领导者；企业家属于决策类角色。

第8题：

在管理者角色中,亨利·明茨伯格把人际关系方面的角色概括为()

A、挂名首脑

B、领导者

C、联络者

D、监听者

E、谈判者


参考答案：ABC

第9题：

当管理者担当哪些角色时，所扮演的是人际关系角色（）

  • A、监督者
  • B、领导者
  • C、联络者
  • D、挂名首脑

正确答案:B,C,D

第10题：

根据明茨伯格的观点，管理者承担挂名首脑、领导者和联络者的角色，都属于哪类角色：（）

  • A、对外交流者的角色
  • B、人际关系的角色
  • C、信息方面的角色
  • D、决策方面的角色
  • E、公共管理者的角色

正确答案:B

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