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(2017年11月)劳动行政部门在收到集体合同后的()内将审核意见书送达。

题目
(2017年11月)劳动行政部门在收到集体合同后的()内将审核意见书送达。

A.7日
B.10日
C.15日
D.30日
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第1题：

劳动行政部门在收到集体合同后的（ ）天内将审核意见书送达。

A．7

B．10

C．15

D．30


正确答案：C
劳动行政部门在收到集体合同后的15天内将审核意见书送达，集体合同的生效日期以《审查意见书》确认的日期为生效日期。若劳动行政部门在收到集体合同的15日内未提出异议的，集体合同即行生效。若集体合同经劳动行政部门审核认定存在无效条款或部分无效条款的，签约双方应对其进行修改，并在15日内重新报送审核。

第2题：

劳动行政部门在收到集体合同后的（ ）内将审核意见书送达。

A．7天

B．10天

C．15天

D．30天


正确答案：C
教材第283页

第3题：

劳动保障行政部门于2009年3月1日收到某单位与职工代表签订的集体合同后，发现其中有部分无效条款，于是在2009年3月10日将审核意见书送达签订集体合同的双方。在此情况下，应当（ ）。

A．于2009年3月25日之前将无效条款修改并报送劳动保障行政部门重新审查

B．于2009年4月10日之前将无效条款修改并报送劳动保障行政部门重新审查

C．于2009年3月20日之前将无效条款修改合格后，集体合同自动生效

D．该集体合同生效


正确答案：A

第4题：

企业将集体合同报送劳动行政部门后，劳动行政部门自收到集体合同文本( )日内未提出异议的，集体合同即行生效。

A.7
B.10
C.15
D.30

答案：C
解析：
劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同或专项集体合同即行生效。签订集体合同双方在收到劳动行政部门的审查意见书后，对其中无效或部分无效的条款应进行修改，并于15日内报送劳动行政部门重新审查。

第5题：

劳动行政部门在收到集体合同后的()内未提出异议的，集体合同即行生效。

A:7日
B:10日
C:15日
D:30日

答案：C
解析：
劳动行政部门在收到集体合同后的15日内将审核意见书送达，集体合同的生效日期以《审核意见书》确认的日期为准。若劳动行政部门在收到集体合同的15日内未提出异议的，集体合同即行生效。

第6题：

我国当地劳动保障部门在收到集体合同文本后()日内将《集体合同审查意见书》送达集体合同双方代表。

A、5

B、7

C、10

D、15


参考答案：D

第7题：

劳动行政部门在收到集体合同后的( )内未提出异议的，集体合同即行生效．

A．7天

B．l0天

C．15天

D．30天


正确答案：C
C【解析】略．

第8题：

劳动保障行政部门自收到集体合同文本之日起()内应当依法登记和审查,并将集体合同审查意见书,送达集体合同签约双方。

A.12日

B.15日

C.14日

D.13日


参考答案：B

第9题：

劳动行政部门在收到集体合同后的（ ）内将审核意见书送达，集体合同的生效日期以《审核意见书》确认的日期为生效日期。

A.7
B.10
C.15
D.20

答案：C
解析：
审核期限和生效时，劳动行政部门在收到集体合同后的15日内将审核意见书送达，集体合同的生效日期以《审核意见书》确认的日期为生效日期。若劳动行政部门在收到集体合同的15日内未提出疑义的，自第16日起，集体合同自行生效。若集体合同经劳动行政部门审核认定存在无效条款或部分无效条款的，签约双方应在15日内对其进行修改，并在15日内重新报送审核。

第10题：

劳动行政部门在收到集体合同后的（　　）内未提出异议的，集体合同即行生效。

A． 7日
B． 10日
C． 15日
D． 30日

答案：C
解析：
《劳动法》第34条规定，集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。

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