工会不能代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行平等协商，签订集体合同。
第1题：
工会代表职工与企业、事业单位以及其他组织就()等事项签订集体合同。
第2题：
第3题：
工会与企业以及实行企业化管理的事业单位应当建立三方协商制度，就劳动标准的确定、劳动关系的调整、重大劳动争议以及签订集体合同等事项进行平等协商。 ()
第4题：
行政部门、总工会和企业代表组织（企业联合会、企业家协会、商会等）分别代表（）、（）建立劳动关系三方协商机制。协商机制的三方应当指导、督促用人单位与职工方建立平等协商和集体协商合同制度，协调处理（）、签订集体合同等等劳动关系的重要事项，检查用人单位与职工进行平等协商和签订、履行集体合同的情况。
第5题：
实行企业化、签订管理的事业单位与职工一方进行集体协商、签订（），以及签订（）、（）集体合同，参照《陕西省集体合同条例》执行。
第6题：
此题为判断题(对，错)。
第7题：
工会（）职工与企业以及实行企业化管理的事业单位签订劳动合同。
第8题：
企业、事业单位以及其他组织应当与工会或者职工协商代表建立平等协商机制，就()等直接涉及职工切身利益的重要事项进行平等协商。
第9题：
工会在职工与企业或者实行企业化的事业单位签订劳动合同过程中的主要作用是什么？
第10题：
工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行（），签订（）。