根据激励对象的不同方面,可以将激励分为()

题目

根据激励对象的不同方面,可以将激励分为()

  • A、激励的内容理论
  • B、激励的过程理论
  • C、激励的结果理论
  • D、激励的强化理论
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第1题:

从激励内容的角度可以将激励分为()。

A:正向激励和负向激励
B:他人激励和自我激励
C:物质激励和精神激励
D:有效激励和无效激励

答案:C
解析:
从激励内容的角度,可以将激励分为物质激励和精神激励。从激励作用的角度,可以将激励分为正向激励和负向激励。从激励对象的角度,可以将激励分为他人激励和自我激励。

第2题:

从激励内容的角度可以将激励分为( )

A.正向激励和负向激励
B.他人激励和自我激励
C.物质激励和精神激励
D.有效激励和无效激励

答案:C
解析:
从激励内容的角度可以将激励分为物质激励和精神激励,从激励作用的角度可分为正向激励和负向激励,从激励对象的角度可分为他人激励和自我激励。

第3题:

从激励内容的角度划分可以将激励分为( )。

A.正向激励和负向激励

B.他人激励和自我激励

C.物质激励和精神激励

D.永久激励和暂时激励


正确答案:C
解析:A项是从激励作用的角度进行的分类;B项是从激励对象的角度进行的分类。

第4题:

绿色建筑激励政策体系的基本框架从()几个方面设计绿色建筑激励政策。

  • A、激励计划
  • B、激励对象
  • C、激励模式
  • D、激励内容
  • E、激励主体

正确答案:B,C,D,E

第5题:

工作复杂程度和完成周期的长短不同,最恰当的激励时机也不同。我们可以根据上述特点,将激励的时机分为()。

  • A、超前激励
  • B、期前激励
  • C、期中激励
  • D、期末激励
  • E、迟后激励

正确答案:B,C,D

第6题:

从激励内容的角度,可以将激励分为( )。

A.物质激励
B.正向激励
C.负向激励
D.自我激励
E.精神激励

答案:A,E
解析:
本题考查激励的分类。从激励内容的角度可以将激励分为物质激励和精神激励。

第7题:

从激励作用的角度,可以将激励分为正激励和负激励。

A

B



第8题:

强化理论的启示有()。

A.负激励为主,正激励为辅

B.分阶段设立目标

C.及时反馈

D.正激励为主,负激励为辅

E.根据不同对象采用不同的强化措施


参考答案:BCDE

第9题:

激励计划可以分为()和(),激励计划还可以划分为个人激励计划和群体激励计划。


正确答案:长期薪酬;短期薪酬

第10题:

将激励分为正激励和负激励的分类标准是:()

  • A、激励的性质
  • B、激励的形式
  • C、激励的内容
  • D、激励的对象

正确答案:A

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