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（　　）通常指员工所获得的全部报酬。

题目
（　　）通常指员工所获得的全部报酬。


A.收入

B.奖励

C.薪金

D.工资
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第1题：

()通常指员工超额劳动的报酬。

A:收入
B:奖励
C:薪金
D:工资

答案：B
解析：
收入是员工所获得的全部报酬。奖励是员工超额劳劫的报酬。薪金是以较长的时间为单位计算员工的劳动报酬。工资是以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。

第2题：

( )通常指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬。

A:薪金
B:工资
C:薪资
D:薪酬

答案：B
解析：
工资通常指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬，如计时工资(小时工资、日工资、周工资)或计件工资。

第3题：

薪酬可分为经济报酬和非经济报酬,下面中属于经济报酬的是()。

A.员工的工资、津贴、奖金等

B.员工获得的满足感

C.员工获得的成就感

D.良好的工作气氛


参考答案：A

第4题：

( )通常指以工时或完成产品件数计算员工的劳动报酬。

A.薪金
B.薪资
C.奖金
D.工资

答案：D
解析：
工资通常指以工时或完成产品件数计算员工的劳动报酬。

第5题：

收入是员工所获得的全部（ ），包括薪资、奖金、津贴和加班费等项目的总和。


A.隐形报酬

B.有形报酬

C.现有报酬

D.总和报酬

答案：B
解析：
收入是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金、津贴和加班费等项目的总和。

第6题：

()通常指员工所获得的全部报酬。

A:收入
B:奖励
C:薪金
D:工资

答案：A
解析：

第7题：

（ ）是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金等项目的总和。

A.收入
B.奖励
C.工资
D.福利

答案：A
解析：
收入是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金、津贴和加班费等项目的总和；B项，奖励是员工超额劳动的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等；C项，工资通常是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬，如计时工资（小时、日、周工资）或计件工资；D项，福利是公司为每个员工提供的福利项目，如带薪年假、各种保险等。

第8题：

（ ）是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金等项目的总和。

A．收入

B．奖励

C．报酬

D．福利


正确答案：A
B项，奖励是员工超额劳动的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等；C项，报酬是员工完成任务后，所获得的一切有形和无形的待遇；D项，福利是公司为每个员工提供的福利项目，如带薪年假、各种保险等。

第9题：

(2016年11月)（ ）是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金等项目的总和。

A.收入
B.奖励
C.工资
D.福利

答案：A
解析：
P267—273
收入是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金、津贴和加班费等项目的总和；B项，奖励是员工超额劳动的报酬，如红利、佣金、利润分享计划等；C项，工资通常是指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬，如计时工资(小时、日、周工资)或计件工资；D项，福利是公司为每个员工提供的福利项目，如带薪年假、各种保险等。

第10题：

(2018年11月)收入是员工所获得的全部（ ），包括薪资、奖金、津贴和加班费等项目的总和。

A.隐形报酬
B.有形报酬
C.现有报酬
D.总和报酬

答案：B
解析：
P267—273
收入是员工所获得的全部有形报酬，包括薪资、奖金、津贴和加班费等项目的总和。

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