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德国在薪酬管理上实行的主要形式有（）。A、年薪制B、年功序列制C、股票期权D、绩效工资

题目

德国在薪酬管理上实行的主要形式有（）。

  • A、年薪制
  • B、年功序列制
  • C、股票期权
  • D、绩效工资
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