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香港公务员采取的聘用原则是()。

题目
香港公务员采取的聘用原则是()。

A.公开竞争原则

B.公平竞争原则

C.量才录用原则

D.专门技能原则

参考答案和解析
答案A,B,C
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第1题：

注册建造师变更聘用企业的，应当在与新聘用企业签订聘用合同（　），通过（　）申请办理变更手续。
A、1个月前 新聘用企业
B、1个月内 新聘用企业
C、1个月内 原聘用企业
D、1个月前 原聘用企业


答案：B
解析：
本题主要考查的是一级建造师的注册。参见教材P74。

第2题：

从业人员取得执业证书后，发生下列( )
情形的，新聘用机构应当在上述情形发生后10日内向协会报告，
由协会变更该人员执业注册登记。

A: 辞职
B: 与原聘用机构解除劳动合同
C: 不为原聘用机构所聘用
D: 变更聘用机构

答案：D
解析：
根据《证券业从业人员资格管理办法》第14条的规定，从业人员取得执业证书后，
辞职或者不为原聘用机构所聘用的，或者其他原因与原聘用机构解除劳动合同的，
原聘用机构应当在上述情形发生后10日内向协会报告，由协会变更该人员执业注册登记
。取得执业证书的从业人员变更聘用机构的，新聘用机构应当在上述情形发生后10
日内向协会报告，由协会变更该人员执业注册登记。

第3题：

证券业从业人员取得执业证书后，发生下列( )
情形的，原聘用机构应当在情形发生后10日内向协会报告，
由证券业协会变更该人员执业注册登记。
Ⅰ．辞职Ⅱ．不为原聘用机构所聘用的
Ⅲ．变更聘用机构的Ⅳ．与原聘用机构解除劳动合同的

A: Ⅱ. Ⅲ. Ⅳ
B: Ⅰ. Ⅱ. Ⅳ
C: Ⅰ. Ⅲ. Ⅳ
D: Ⅰ. Ⅱ. Ⅲ.

答案：B
解析：
根据《证券业从业人员资格管理办法》第14条的规定，证券业从业人员取得执业证书后
，辞职或者不为原聘用机构所聘用的，或者其他原因与原聘用机构解除劳动合同的，
原聘用机构应当在上述情形发生后10日内向协会报告，
由证券业协会变更该人员执业注册登记。

第4题：

证券业从业人员取得执业证书后，辞职或者不为原聘用机构所聘用的，
或者其他原因与原聘用机构解除劳动合同的，原聘用机构应当在上述情形发生后( )
日内向协会报告，由协会变更该人员执业注册登记。

A: 10
B: 15
C: 20
D: 30

答案：A
解析：
根据《证券业从业人员资格管理办法》第14条的规定，证券业从业人员取得执业证书后
，辞职或者不为原聘用机构所聘用的，或者其他原因与原聘用机构解除劳动合同的，
原聘用机构应当在上述情形发生后10日内向协会报告，
由证券业协会变更该人员执业注册登记。

第5题：

证券业从业人员取得执业证书后，辞职或者不为原聘用机构所聘用的，或者其他原因与原聘用机构解除劳动合同的，原聘用机构应当在上述情形发生后( )日内向协会报告，由协会变更该人员执业注册登记。

A、10
B、15
C、20
D、30

答案：A
解析：
根据《证券业从业人员资格管理办法》第14条的规定，证券业从业人员取得执业证书后，辞职或者不为原聘用机构所聘用的，或者其他原因与原聘用机构解除劳动合同的，原聘用机构应当在上述情形发生后10日内向协会报告，由证券业协会变更该人员执业注册登记。

第6题：

蔡元培在教师的聘用上所采取的原则是（）

A.品行第一

B.政治清白

C.兴趣第一

D.学诣第一


参考答案：D

第7题：

香港公务员的聘用采取量才录用的原则。()

此题为判断题(对，错)。


答案对

第8题：

下列属于香港公务员聘用程序的有()。

A.确定职位空缺

B.刊登招聘广告

C.填写申请表格

D.遴选测验和考试


答案A,B,C,D

第9题：

早期香港公务员制度的特点主要有()。

A.浓厚的殖民色彩和行政关系简单

B.鲜明的种族歧视性质

C.香港华人对政治比较冷漠

D.香港一般公务员受到多方面的限制


答案A,B,C,D

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