正常增加离休费的概念？

第1题：

离休费保障机制的基本要求是什么（）？

• A、地方行政机关和事业单位离休干部离休费纳入同级财政安排
• B、乡级财政确有困难的，其离休干部离休费要纳入县级财政安排
• C、企业离休干部离休费要确保按时社会化发放
• D、凡国家统一规定的离休干部离休费开支项目，省（区、市）政府和中央管理企业要全额纳入离休费予以保障

第2题：

下列哪些符合企业离休干部离休费的规定？（）

• A、企业离休干部离休费，凡参加基本养老保险统筹的，由社会保险经办机构按时足额支付，并实行社会化发放；
• B、尚未参加养老保险统筹的，由所在单位负责发放；
• C、所在单位确有困难的，由主管部门协调解决；
• D、凡离休干部的离休费都由当地财政负担。

第3题：

自治区离休人员离休费平衡适用的范围及执行时间？

第4题：

对解决企业离休干部的离休费有哪些规定？

第5题：

离休干部“两费”指（）。

• A、离休费、公用经费
• B、医药费、特需费
• C、公用经费、特需费
• D、离休费、医药费

第6题：

离休干部增加的离休费，可以计入一至两个月的生活补贴基数。对吗？

第7题：

离休人员离休费的构成？

第8题：

对企业离休干部的离休费如何得到保障（）？

• A、企业离休干部的离休费，凡是参加基本养老保险统筹的，社会保险经办机构要从统筹基金中优先支付，实行社会化发放
• B、尚未参加基本养老保险统筹的，由离休干部所在单位及主管部门负责发放
• C、同级政府也要采取积极措施，确保离休费按时足额发放

第9题：

正常增加离休费的概念？

第10题：

自治区明确规定，实现企业离休干部离休费与（）的平衡，并建立（）机制。

• A、在职同职级人员的工资
• B、同步增长
• C、行政机关同职级离休干部离休费
• D、逐年增长