对
错
第1题：
企业工资集体协商，职工协商代表在其履行职责期间劳动合同期满的，劳动合同( )
A 自然终止
B 应当续签
C 自动延长至完成履行职责之日
D 协商确定
第2题：
劳动法与社会保障法职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同()。
A、即时终止
B、续延半年后终止
C、续延一年后终止
D、续延到医疗期满时终止单选
第3题：
职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同( )。
A、即时终止
B、 续延到医疗期满时终止
C、续延一年后终止
D、续延半年后终止
第4题：
下列有关集体合同订立的表述，错误的是（）。
第5题：
职工代表与企业依法解除或者终止劳动关系的，其代表资格（）。
第6题：
A.经双方协商代表协商一致的集体合同应当提交职工代表大会或者全体职工讨论
B.集体合同期限一般为1至5年，期满或双方约定的终止条件出现，即行终止
C.集体合同期满前3个月，任何一方均可向对方提出重新签订或者续订的要求
D.集体合同草案经职工代表大会通过后，应由集体协商双方首席代表签字
第7题：
A、用人单位工会
B、全体职工代表
C、行业或地区工会代表
D、上级工会代表
第8题：
职工方首席协商代表由企业工会主席担任;工会主席因故不能履行首席协商代表职责的，由其他协商代表担任。( )
第9题：
对于劳动合同终止，工会工作人员、协商代表应当分别续延至任工会职务期满或任协商代表期满时终止。
第10题：
劳动合同期满，但是用人单位与劳动者约定的服务期尚未到期，用人单位做法正确的是（）。