劳动合同的订立应当遵循的原则有()。

题目
多选题
劳动合同的订立应当遵循的原则有()。
A

合法原则

B

利益原则

C

公平原则

D

诚实信用原则

E

平等自愿原则

参考答案和解析
正确答案: B,A
解析: 本题考查劳动合同订立的原则。劳动合同的订立应当遵循如下原则:合法原则、公平原则、平等自愿原则、诚实信用原则。
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第1题:

订立劳动合同,应当遵循的原则有合法、公平、平等自愿、协商一致和()。

A.诚实信用

B.互利

C.公正

D.实事求是


参考答案:A

第2题:

劳动合同订立必须遵循的原则有( )。

A: 平等原则
B: 自愿原则
C: 合法原则
D: 协商一致原则

答案:A,B,C,D
解析:
我国《劳动合同法》第3条规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、
协商一致、诚实信用的原则。故本题答案为ABCD。

第3题:

订立劳动合同的原则有()、协商一致和依法订立。


答案:平等自愿

第4题:

劳动合同的订立应遵循的原则有哪些?


正确答案:合法原则(双方当事人具有合法主体资格、内容、形式 合法);平等、自愿、协商一致的原则。

第5题:

依据《劳动合同法》的规定,订立劳动合同,应当遵循的原则有(  )。

A.公开
B.合法
C.平等自愿
D.公平
E.诚实信用

答案:B,C,D,E
解析:
《劳动合同法》规定:订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

第6题:

《劳动合同法》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、()的原则。


参考答案:诚实信用

第7题:

饭店与员工订立劳动合同,应当遵循的原则有(  )。

A.公平
B.合法
C.平等自愿
D.等价有偿
E.诚实信用

答案:A,B,C,E
解析:
订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

第8题:

订立劳动合同,应当遵循的原则有( )。

A.合法公平

B.平等自愿

C.服从命令

D.协商一致

E.诚实信用


正确答案:ABDE
订立劳动合同,应当遵循的原则有合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用。

第9题:

订立劳动合同,应当遵循的原则有()

  • A、合法、公平
  • B、平等自愿
  • C、协商一致
  • D、保守秘密
  • E、诚实信用

正确答案:A,B,C,E

第10题:

劳动合同订立的原则有哪些?


正确答案: (1)平等自愿、协商一致
(2)依法订立:主体合法、目的内容合法、程序合法、形式合法