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某人刚开始创业的时候做电脑生意，上级公司给他电脑、打印机等产品，年利润标准为10万元，年薪为销售利润的10％，这人非常高

题目
单选题
某人刚开始创业的时候做电脑生意，上级公司给他电脑、打印机等产品，年利润标准为10万元，年薪为销售利润的10％，这人非常高兴，但他又想到利润如果超过10万元怎么办，于是和老板商定，如果利润在10万到20万元之间，年薪为销售利润的20％，如果利润在20万元以上，年薪为销售利润的40％，订立这样的标准之后，这人就开始卖力地工作。一年下来，核算发现他的业绩纯利润达到了110万元，如果按照当初的协议，他一个人的年薪收入要比公司其余所有人的工资之和还要多，如果公司不给他兑现承诺，公司就会失信于员工，公司的制度就会失去权威性，但公司一下子要拿出这么多的现金也比较困难，如何处理工资成了一个难题。最后，公司还是想办法为他兑现了承诺。由于指标标准定得过低造成的这个问题，确实让公司非常尴尬。对于任务绩效，描述错误的是（）
A

是硬性行为

B

他受情境等因素的限制

C

直接用于组织效率

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相似问题和答案

第1题：

为销售给某人而从A公司购入一台电脑，验收入库，则该电脑应记入（）账户。

A．物资采购

B．固定资产

C．库存商品

D．管理费用


正确答案：C
[答案]:    C
[解析]:    应记入库存商品，且库存商品增加记借方。

第2题：

某项目单位产品变动成本 200 元，销售价为 250 元，产量为 10000 件／年，固定成

本 30 万元，单位税金为 1 元／件，则其当年利润为( )。

A．10 万元

B．15 万元

C．20 万元

D．25 万元


正确答案：A

第3题：

A公司2009年实现销售收入为2,000万元,发生的固定成本为400万元,销售利润率为15%,A公司期望每年利润递增率为5%,公司的变动成本率60%,销售税金率为10%。要求分别用本量利分析法和相关比率法预测2010年的目标利润。


参考答案：①本量利预测法：销售净收入为2,000×(1-10%)=1,800万元
变动成本为2,000×60%=1,200万元
目标利润为1,800―1,200―400=200万元
②相关比率法：销售利润为2,000×15%=300万元
目标利润为300×(1+5%)=315万元

第4题：

某公司生产A产品，A产品单价为10元，2019该公司销售收入预测值为10000万元，其变动成本率为40%，假定2019年可以实现利润600万元，则其利润为0时的销售量为(　)万件。

A、600
B、9000
C、6600
D、900

答案：D
解析：
利润为0时的销售量即盈亏临界点销售量；利润预测值=（销售收入预测值－盈亏临界点销售额）－（销售收入预测值－盈亏临界点销售额）×变动成本率；
600=（10000－盈亏临界点销售额）－（10000－盈亏临界点销售额）×40%；盈亏临界点销售额=9000（万元）；盈亏临界点销售量=9000/10=900（万件）。

第5题：

A审计人员在审计东湖电脑公司2014年财务报表时发现：东湖电脑公司期末存货采用成本与可变现净值孰低法计价。2014年9月26日东湖电脑公司与M公司签订销售合同：由东湖电脑公司于2015年3月6日向M公司销售笔记本电脑10000台，每台1.5万元。2014年12月31日东湖电脑公司库存笔记本电脑13000台，单位成本1.4万元。2014年12月31日市场销售价格为每台1.3万元，预计销售税费均为每台0.05万元。东湖电脑公司2014年12月31日该笔记本的账面价值为18200万元，则A审计人员应建议东湖电脑公司做如下调整（ ）。

A.调增账面价值50万元
B.调减账面价值450万元
C.调增账面价值500万元
D.调减账面价值1950万元

答案：B
解析：
根据《会计准则第1号——存货》由于东湖公司持有的笔记本电脑数量13000台多于已经签订销售合同的数量10000台。因此，销售合同约定数量10000台，其可变现净值=10000×1.5-10000×0.05=14500 （万元），成本为14000万元，账面价值为14000万元；超过部分的可变现净值3000×1.3-3000×0.05=3750（万元），其成本为4200万元，账面价值为3750万元。该批笔记本电脑账面价值=14000+3750=17750（万元）。故应调整18200-17750
=450（万元）。

第6题：

某电脑公司(增值税一般纳税人)2008年10月销售给某商场100台电脑，不含税价为每台5000元，并开具增值税专用发票，双方议定由电脑公司送货上门，商场支付运输费2000元(电脑公司开具普通发票)。当月电脑公司准予抵扣的进项税额为65000元。电脑公司当月应纳增值税为（ ）。

A．7649.57元

B．20000元

C．20290.60元

D．20340元


正确答案：C
本题考核混合销售行为应纳增值税税款的计算。增值税纳税人的混合销售行为，应将货物的销售额和非应税劳务额合并计征增值税(提示：非应税劳务额应视为含税收入，在征税时应换算成不含税收入再并入销售额计征)。计算过程：[5000×100+2000÷(1+17%)]×17%-65000=20290．60(元)。

第7题：

宏达公司管理人员的平均年薪为20万元，而销售人员的平均年薪是18万元，公司所有员工的平均年薪是12万元。如果以上信息是正确的，能够推出以下哪一项结论？( )

A.至少有一位员工的年薪比销售人员的平均年薪低
B.没有一位销售人员的年薪比管理人员高
C.至少有一半管理人员的年薪比销售人员的平均年薪高
D.宏达公司的管理人员少于销售人员

答案：A
解析：
根据公司所有员工的平均年薪比销售人员的平均年薪低可知，A项正确。题干中给出的都是平均年薪，BCD三项都无法从题干信息得出。故本题正确答案为A。

第8题：

某项目单位产品变动成本 1000 元，销售价为 1500 元，产量为 2000 件，年，固定

成本 70 万元，单位税金为 10 元／件，则其当年利润为( )。

A．10 万元 B.15 万元

C．20 万元 D．25万元


正确答案：C

第9题：

某公司产品10月份销售利润为20万元，12月份销售利润比11月份增加11.2万元，假设该产品销售利润逐月增加，且10—12月每月利润增长率相同，问每月利润增长率为：

A.20%
B.30%
C.40%
D.50%

答案：C
解析：
第一步，本题考查经济利润问题，属于利润率折扣类，用方程法解题。
第二步，设11月份的销售利润为x万元，则12月份为（x＋11.2）万元。由题意有



解得x＝28。
第三步，10—12月每月的增长率为11.2÷28＝0.4，即40%。
因此，选择C选项。

第10题：

B公司期末存货采用成本与可变现净值孰低法计量。 2× 19年 9月 20日 B公司与 M公司签订销售合同：由 B公司于 2× 20年 3月 3日向 M公司销售笔记本电脑 1 000台，销售价格为每台 1.2万元。 2× 19年 12月 31日 B公司库存笔记本电脑 1 200台，单位成本为每台 1万元，账面成本为 1 200万元，市场销售价格为每台 0.95万元，预计销售税费每台为 0.05万元。假定 B公司的笔记本电脑以前未计提存货跌价准备，不考虑其他因素， 2× 19年 12月 31日 B公司的笔记本电脑应计提的存货跌价准备的金额为（　　）万元。

A.1180
B.20
C.0
D.180

答案：B
解析：
销售合同约定数量 1 000台，其可变现净值 =1 000× 1.2-1 000× 0.05=1 150(万元 )，其成本 =1 000× 1=1 000(万元 )，未发生减值；超过合同部分的可变现净值 =200× 0.95-200× 0.05=180(万元 )，其成本 =200× 1=200(万元 )，发生减值，应计提存货跌价准备 =200-180=20(万元 )。

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