在测评与选拔中选择对工作影响较大的有代表性的指标进行测评，而且各种标准相互配合，体现了人员测评与选拔体系设计原则中的（）。
第1题：
人员测评与选拔标准体系的作用（）
第2题：
人员素质测评与选拔的分项报告全面具体，但是缺乏整体的（）。
第3题：
在测评与选拔标准体系中，纵向结构注重测评素质的明确性、独立性、完备性。
第4题：
员测评与选拔标准体系设计的步骤（），定测评与选拔的项目或参考因素，（），筛选与表述测评与选拔指标。
第5题：
员测评与选拔标准体系设计应遵循哪些原则（）。
第6题：
以下是人员测评与选拔活动的中心与纽带的是（）。
第7题：
人员测评与选拔标准体系设计原则有（）、（）、（）、（）
第8题：
人员测评与选拔活动的中心与纽带是（）
第9题：
设计出的测评与选拔指标必须既符合特定岗位的要求和测评的情景目的又有代表性，能够反映出特定岗位的普通特点。这体现了人员测评与选拔标准体系设计的哪一项原则（）。
第10题：
测评与选拔标准体系中的设计中首先要明确的是（）。