简述公共部门决策的基本模式。

题目

简述公共部门决策的基本模式。

如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接联系老师获取答案。

相似问题和答案

第1题：

公共部门与私人部门的区别有?()

A、公共部门决策主要依靠投票，私人部门依靠货币

B、公共部门与私人部门产权都明确界定

C、公共部门与私人部门都有集中有效的决策机制

D、公共部门与私人部门都坚持市场化、对等、付费原则

正确答案：A

第2题：

行政决策的基本模式是指行政决策过程中占主导地位的决策模式。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：√

第3题：

构建与完善公共部门危机决策机制的路径选择不包括()

A.提高公共部门危机决策者的素质，预防“从众现象”或“群体盲思”

B. 要加快危机决策信息系统的现代化，构建于完善公共部门危机状态下的决策信息系统

C. 形成全国统一的、以行政领导为核心的危机决策核心指挥机构，构建与完善公共部门危机状态下的决策中枢系统

D. 充分发挥危机决策指南机构的作用，构建与完善公共部门危机状态下的决策咨询系统

标准答案：C

第4题：

简述公共部门决策目标的类型。

正确答案: 1.按期重要程度区分，可分为必须达到的目标和希望达到的目标
2.从目标主体的构成来看，可分为组织目标和个人目标。

第5题：

决策的基本模式主要有:()。

A、理性决策模式

B、非理性决策模式

C、有限理性决策模式

D、渐进决策模式

E、综合扫描决策模式

正确答案：ACDE

第6题：

行政决策的基本模式是()

A、定量决策模式

B、定性决策模式

C、渐进决策模式

D、激进决策模式

参考答案：C

第7题：

公共部门人力资源分类制度为公共部门人力资源系统提供了()的基本模式。

A、资源分配

B、信息传递

C、公职人员流动

D、功能运作

答案：C

解析：

我国职位分类以事为中心，实行了人、事相结合，这一做法有利于人员的流动，也有利于在整体上保持公务员队伍的稳定，也为公共部门人力资源系统提供了公职人员流动的基本模式。

第8题：

在危机状态下,对公共部门危机决策面临的挑战表述正确的是()

A、公共危机的突发性和紧急性，要求公共部门危机决策具有果断性

B、公共危机的严重威胁性，要求公共部门危机决策具有独立性

C、公共危机的高度不确定性，要求公共部门危机决策具有权威性

D、公共危机的信息由现行，要求公共部门危机决策具有科学性

正确答案:A

第9题：

简述组织发展的基本模式。

答案：

解析：

组织理论：组织发展。组织发展是对组织的某些部分或某些方面进行修正或整顿，或对整个组织进行有计划的、系统的、长远的调整过程。基本模式有： (1)扩大经营规模，提高经营层次。企业组织通过扩大经营规模，采用区域乃至国际化经营的方式实施发展。提高经营层次则主要体现在国内民营企业正在逐渐建立起区域或国内总部。 (2)实行跨行业、多元化经营。虽然理论界存在着不同的观点和争议，但许多成功的跨国公司几乎都采用或选择了跨行业、多元化经营。 (3)实施兼并和收购。企业采取这种方式实现自身发展，期望通过并购来扩大经营规模、提高经营效益、争夺市场权利、实行多元化经营等。 (4)调整核心业务，拓展新的业务领域。通过调整核心业务，实行经营内涵的重大转型，也是企业组织发展的策略与模式。

第10题：

简述公共部门决策科学化和民主化的保障机制。

正确答案: （1）完善重大的规则和程序，通过多种渠道和形式官方集中民智，使决策真正建立在科学、民主的基础上。
（2）建立、健全决策公开制度，增加决策透明度。
（3）建立决策失误的责任追究制度，健全纠错改正机制。
（4）建立多种形式的决策咨询机制和信息支持系统。

简述公共部门决策的基本模式。

题目

相似问题和答案

更多相关问题

相关内容