以下哪项不属于确定标准时应把握的原则()
第1题:
A.了解你的客户原则
B.风险为本原则
C.保密原则
D.一次性识别原则
第2题:
以下哪项不属于绩效考核应坚持的原则()。
第3题:
A、具体
B、可量度
C、可实现
D、有时限
第4题:
正确地运用激励原则,可以提高对专业技术人员激励的效果。激励原则的运用应注意到以下因素:()。
第5题:
简述确定分类标准时必须遵循的原则。
第6题:
确定绩效标准时应当遵循SMART原则,即()
A具体
B可度量
C可实现
D现实性
第7题:
依据《律师服务收费管理办法》的规定,以下哪项不属于律师收费应遵循的原则()
第8题:
在理解和把握心理健康标准时应考虑哪些方面?
第9题:
确定诊断标准时应遵循哪些原则?
第10题:
以下哪项不属于计划工作的原则()