95519电话服务中心经理在进行运营指标管理工作中应重点关注:来电量、电话接通率、平均单呼成本、平均应答速度或服务水平、平均通话时长、平均事后处理时长、客户服务代表的工作负荷率、一次性问题解决率及客户满意度等指标。()

题目

95519电话服务中心经理在进行运营指标管理工作中应重点关注:来电量、电话接通率、平均单呼成本、平均应答速度或服务水平、平均通话时长、平均事后处理时长、客户服务代表的工作负荷率、一次性问题解决率及客户满意度等指标。()

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相似问题和答案

第1题:

重要维护服务指标()故障处理及时率、FSU监控率、站址拆迁率。

  • A、平均站址断电退服时长
  • B、断电退服率
  • C、发电及时率
  • D、运营商满意度

正确答案:A,B,C

第2题:

以下运营管控类指标的是()

  • A、工单平均处理时长
  • B、工单受理及时率
  • C、FSU离线
  • D、工单处理及时率

正确答案:A,B,D

第3题:

下列属于邮政客服中心考核服务质量的是()。

A、客户满意度

B、平均通话时长

C、月平均电话处理量

D、工时利用率


参考答案:A

第4题:

(通话时长+话后处理时长)/登录时长*100%是()指标的计算方法

  • A、人工接通率
  • B、服务水平
  • C、平均通话时长
  • D、员工利用率

正确答案:D

第5题:

营业厅为实现“两个时长”达标,根据三流数据变化,属于营业厅重点关注的指标包含:()

  • A、平均等待时长
  • B、平均临柜时长
  • C、临柜时长超标率
  • D、等待时长超标率
  • E、个人超时工单量占比

正确答案:A,B,C,D,E

第6题:

以下哪项指标可以用来考核呼叫中心客户服务质量的?()

  • A、每日成交率
  • B、平均等待时长
  • C、用户来电量
  • D、来电时间分配

正确答案:B

第7题:

95519电话服务中心呼入客户服务代表岗的考核指标包括:()、平均通话时长、()、平均振铃时长、员工在线率即未就绪占比、平均监控成绩、95519人工服务满意度、()。

  • A、小时接话量
  • B、平均后处理时长
  • C、一次问题解决率
  • D、出勤率

正确答案:A,B,C

第8题:

咚咚积分考核哪些指标?()

  • A、咚咚在线时长
  • B、咚咚满意度
  • C、平均响应时长
  • D、客户咨询时长

正确答案:A,B,C

第9题:

以下哪个是衡量客户等待人工服务所需的时间()。

  • A、外呼客户满意度
  • B、平均通话时长
  • C、平均应答速度
  • D、人工接通率

正确答案:C

第10题:

关键绩效指标不包括()

  • A、人工接通率
  • B、服务水平
  • C、一次问题解决率
  • D、平均通话时长

正确答案:C