班组安全生产奖惩考核应遵循以责论处原则，精神鼓励与物质奖励相结合的原则，批评教育与经济处罚相结合的原则。
第1题：
安全工作的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合，批评教育与经济处罚相结合的原则，以（）为手段，以（）为目的。
奖励、教育
略
第2题：
《南方电网公司安全生产奖惩规定》公司系统实行奖惩制度，应坚持（）和（）相结合、思想教育与行政、经济惩罚相结合的原则。
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
公司基建系统实行安全奖惩制度，坚持精神鼓励与物质奖励相结合、责任追究与经济处罚相结合的原则，建立并健全基建安全工作奖惩机制，推进各级（）的落实。
第5题：
国家电网公司实行（）的奖惩制度。
第6题：
烟花爆竹企业安全工作的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合、批评教育与经济处罚相结合的原则。
A对
B错
第7题：
烟花爆竹企业安全工作的奖励实行精神鼓励和物质奖励相结合、批评教育与经济处罚相结合的原则。
第8题：
A.奖惩分明
B.真实反映
C.绩效挂钩
D.尽职免责
第9题：
根据分公司安全奖惩制度，在奖励上坚持精神奖励与物质奖励相结合。
第10题：
安全奖惩坚持（）的原则。