带薪年休假、婚假、产假、丧假、探亲假等假期经()审核,由所在()批准。A、供电所所长B、所在部门负责人C、分管领导D、人力资源部

题目

带薪年休假、婚假、产假、丧假、探亲假等假期经()审核,由所在()批准。

  • A、供电所所长
  • B、所在部门负责人
  • C、分管领导
  • D、人力资源部
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第1题:

我国带薪假期不包括()。

A、婚假

B、产假

C、农忙假

D、丧假


参考答案:C

第2题:

下列各选ABD项中属于劳动者依法享受带薪假的是( )。

A .年休假

B .探亲假

C .事假

D .婚假、丧假


参考答案:ABD

第3题:

国家规定的探亲假、婚丧假、产假的假期,不计入年休假的假期。()


参考答案:正确

第4题:

劳动者享受年休假、探亲假、婚假、丧假等工资如何支付?


正确答案: 劳动者在法定休假日和婚丧假期间及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。劳动者休假工资基数:应当按照劳动者上一月份提供正常劳动所得实际工资扣除该月加班工资后的数额确定。劳动者上一月份没有提供正常劳动的,按照向前顺推至其提供正常劳动月份所得实际工资扣除该月加班工资后的数额确定。
劳动者请事假的,用人单位可以不支付事假期间的工资。

第5题:

供电所人员请假三天以上经所在部门负责人审核,由公司分管领导批准。


正确答案:错误

第6题:

职工依法享受的()不计入年休假假期

A、探亲假

B、婚丧假

C、产假

D、因工伤停工留薪期间


答案:ABCD

第7题:

供电所员工一天以上、三天以内请假,由()批准。

  • A、所长
  • B、所在部门人
  • C、公司分管领导
  • D、人力资源部

正确答案:B

第8题:

以下不能享受我国带薪休假待遇的假期是( )。

A. 病假

B. 婚假

C. 探亲假

D. 产假


参考答案:A

第9题:

根据《企业职工带薪年休假实施办法》,下列职工依法享受且不计入年休假假期的有()。

  • A、探亲假
  • B、婚丧假
  • C、男方护理假
  • D、产假

正确答案:A,B,C,D

第10题:

在我国,通常属于非累积带薪缺勤的包括()。

  • A、婚假期间的工资
  • B、产假期间的工资
  • C、丧假期间的工资
  • D、探亲假期间的工资

正确答案:A,B,C,D

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