某企业要求员工开发票是高度准确,正确的做记录,并按指定时间提供服务,这样做有利于提高(),进而提高客户满意度。A、责任感B、信任感C、可接近性D、交流

题目

某企业要求员工开发票是高度准确,正确的做记录,并按指定时间提供服务,这样做有利于提高(),进而提高客户满意度。

  • A、责任感
  • B、信任感
  • C、可接近性
  • D、交流
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第1题:

客户关系管理(CRM)这一创造性和领先性的管理理念和手段在新时期推动了企业销售与服务组织的日常运作,为市场营销策划提供了定量的、客观的依据,它对企业的作用包括()

A:CRM能够整合客户、企业和员工资源,优化业务流程
B:CRM能够提高企业、员工对客户的响应、反馈速度和应变能力
C:CRM能够提高企业销售收入
D:CRM能够改善企业服务、提高客户满意度
E:CRM能够满足投资分析工作的需要

答案:A,B,C,D
解析:
客户关系管理(CRM)这一创造性和领先性的管理理念和手段在新时期推动了企业销售与服务组织的日常运作,为市场营销策划提供了定量的、客观的依据,具有以下作用:(1)CRM能够整合客户、企业和员工资源,优化业务流程;(2)CRM能够提高企业、员工对客户的响应、反馈速度和应变能力;(3)CRM能够提高企业销售收入;(4)CRM能够改善企业服务、提高客户满意度。

第2题:

售后服务是企业对客户在购买产品时提供多种形式的服务的总称,其目的在于提高客户满意度,建立客户忠诚。


正确答案:错误

第3题:

关于提高客户盈利水平的目的和意义,以下哪些说法是正确的?()

A、有利于提高卷烟零售客户的满意度,建立客户忠诚

B、有利于公司建立客户优势,提高创造价值的能力

C、有利于降低客户对烟草公司服务方面的需求

D、有利于降低客户因适销货源不足而导致的不满


参考答案:AB

第4题:

按大堂经理核心服务流程的规定,以下对’业务咨询流程’使用目的的描述,正确的是()

  • A、提高客户对营业网点的第一感知
  • B、及时有效地为客户提供服务,提高营业人员答复咨询的准确度和效率
  • C、营销培训,提升员工技能
  • D、引导客户高效分流,提供针对性服务

正确答案:B

第5题:

下列不属于福利对企业的作用的是()。

  • A、增强企业的合法性,提高企业形象
  • B、有利于吸引和保留员工
  • C、享受优惠税收政策,提高企业成本支出的有效性
  • D、提高员工的满意度

正确答案:D

第6题:

关于服务利润链模型的说法.正确的有()。

A:企业获利能力的强弱主要是由员工生产率决定的
B:员工满意度取决于员工保留率
C:内部服务质量驱动员工满意度
D:顾客价值决定顾客满意度
E:提升员工满意度有利于提高顾客价值和顾客满意度

答案:C,D,E
解析:
本题考查服务利润链。服务利润链的基本思想是:企业获利能力的强弱主要是由顾客忠诚度决定的,顾客忠诚度是由顾客满意度决定的,顾客满意度是由顾客认为所获得的价值大小决定的,价值大小最终要靠工作富有效率、对企业忠诚的员工来创造,而员工满意度和忠诚度主要取决于企业的内部环境。

第7题:

提高客户满意度,关键是企业能为客户提供个性化产品和及时性服务。


正确答案:正确

第8题:

20世纪90年代早期,某国外寿险公司为提高服务质量,强调员工的满意度和主人翁责任感,使得员工个人和团队处处以客户需要为先,这说明( )。

A.员工的满意度直接影响客户的满意度

B.忽视员工的利益,也可以提高服务质量

C.提高服务质量,可以不依靠员工的主动性

D.提高服务质量可以自动实现


参考答案:A

第9题:

企业做培训的目的包括()。

  • A、提高员工的交流能力
  • B、提高工作效率
  • C、推广企业文化
  • D、增加企业的收益

正确答案:A,B,C,D

第10题:

按大堂经理核心服务流程的规定,以下对’客户识别流程’使用目的的描述,正确的是()

  • A、及时有效地为客户提供服务,提高营业人员答复咨询的准确度和效率
  • B、引导客户高效分流,提供针对性服务
  • C、营销培训,提升员工技能
  • D、提高客户对营业网点的第一感知

正确答案:B

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