企业层次的人员流动包括（）。
第1题：
广义的人才流动()。
A、只包括改变人员隶属关系的流动
B、包括改变人员隶属关系的流动
C、只包括不改变人员隶属关系的智力产品的流动行为
D、包括不改变人员隶属关系的智力产品的流动行为
E、以上说法都不对
第2题：
第3题：
企业营销定位的层次主要包括()。
A、产品定位
B、服务定位
C、人员定位
D、渠道定位
E、形象定位
第4题：
建筑企业管理的层次包括（）。
第5题：
第6题：
单位的组织特征包括组织规模、福利措施、企业文化和人员流动等。()
第7题：
第8题：
建筑企业管理包括()。
A政府层次
B企业层次
C部门层次
D项目层次
E作业层次
第9题：
管理标准分三个层次进行管理，其中：一层次管理标准为企业通用的管理规范，对整个企业适用，包括：（）、（）、（）等；二层次管理标准为涉及企业多个部门之间业务流动的管理规范，对相关的业务部门适用，包括：（）、（）、（）等；三层次管理标准为仅涉及单一部门内部业务流程的管理规范以及质量管理体系、环境/职业安全健康管理体系的作业文件。包括：（）、（）、（）等。
第10题：
在货币层次中，流动性越强包括的货币范围越大。