按照企业形象识别系统的思想，组织文化分为哪三个层次？（）A、显现层——物质层B、内层C、核心层D、外层E、表层——行为层

题目

按照企业形象识别系统的思想，组织文化分为哪三个层次？（）

A、显现层——物质层
B、内层
C、核心层
D、外层
E、表层——行为层

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第1题：

“追求卓越”是海尔文化的核心,属于企业形象识别系统中的()

A.理念识别系统

B.精神识别系统

C.视觉识别系统

D.行为识别系统

参考答案：A

第2题：

组织形像是组织文化在传播媒介上的映象,它包括哪几个层次()。

A.物质识别系统PIS

B.理念识别系统MIS

C.行为识别系统BIS

D.视觉识别系统VIS

E.组织识别系统CIS

参考答案：BCD

第3题：

CIS的准确含义是()

A、企业形象

B、企业文化

C、企业形象设计

D、企业识别系统

参考答案：D

第4题：

测试过程按照“自底向上”的思想，分为模块测试、分调、总调三个层次。

正确答案:正确

第5题：

企业形象识别系统包括的子系统有（）。

A、理念识别系统
B、视觉识别系统
C、文化识别系统
D、行为识别系统
E、品牌识别系统

正确答案:A,B,D

第6题：

企业文化分为哪三个层次?()

A、精神层

B、效益层

C、制度行为层

D、物质层

答案：ACD

第7题：

传统的CI一般分为三个方面,即企业的MI、VI、BI,其中BI指的是()。

A、企业思想系统

B、行为规范系统

C、品牌视觉系统

D、企业形象识别系统

参考答案：B

第8题：

组织文化大致可以划分为三个层次:表层文化、中层文化、深层文化。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：正确

第9题：

思想内部有严密的结构，可分为哪三个层次？

正确答案: 1.表层；
2.中层，也称观念层；
3.核心层，主要是指世界观、人生观、价值观、其核心是理想信念。
思想政治工作研究的重点是中层和核心层，尤其是核心层。

第10题：

关于企业形象识别系统三个子系统描述正确的是（）。

A、理念识别（MI）是CIS的灵魂。
B、视觉识别（VI）设计是关键。
C、行为识别（BI）是基础。
D、企业识别系统的结构层次中，MI处于最高层次的统帅地位，是导入企业识别系统的原动力和基础。

正确答案:A,B,C,D

按照企业形象识别系统的思想，组织文化分为哪三个层次？（）

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