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从管理角度看，组织行为学具有预测、解释和控制的目的。（）

题目

从管理角度看，组织行为学具有预测、解释和控制的目的。（）

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第1题：

从“实证”的角度看,经济学对经济现象的研究不包括( )。

A.描述

B.解释

C.预测

D.定性


正确答案:D

第2题：

从（）角度看，信息是相互间沟通联络、协调行动的桥梁和纽带。

A管理组织

B管理系统

C管理目的

D管理过程


A
略

第3题：

组织行为学的目标是对组织中的行为进行（ ）。

A．描述

B．解释

C．预测

D．控制


正确答案：ABCD

第4题：

什么是目标?从组织管理的角度看，目标具有哪些特性?目标管理的优势和局限性有哪些?如何改进?


正确答案: 目标是组织目的或宗旨的集中化和具体化，是组织及其成员在一定时期内和一定条件下期望达到的预期结果。
从组织管理角度看，目标的特性有：目标的层次性；目标的网络性；目标的现实性；目标的多样性。
目标管理的优势表现在：
（1）职责、任务明确，能集中每个部门的力量保证组织目标的完成。
（2）便于量化考核，克服分配上的平均主义，真正起到按劳分配、奖勤罚懒的作用。
（3）便于创造一个培养管理人才的环境，变被动管理为主动管理。
目标管理的局限表现在：
（1）目标设定有困难。
（2）目标的稳定性不强。
（3）容易造成“目标”代替“管理”的局面。
（4）人的“自我控制力”决定目标的吸引力。
（5）目标分解缺少切实可行而又容易的操作方法。
改进：
（1）将目标管理扩展到目标保证
（2）以目标管理为主线，综合吸收全面质量管理、标准化管理、经济责任奖惩制等各种管理理论和方法
（3）将组织目标管理纳入社会目标管理的轨道
（4）强化组织的目标协调与认同

第5题：

从（）角度看，信息的开发利用是提高经济效益和社会效益的重要途径。

  • A、管理系统
  • B、管理过程
  • C、管理目的
  • D、管理组织

正确答案:C

第6题：

组织行为学的目标是对组织中人的行为进行（　　）。

A.描述
B.解释
C.预测
D.控制
E.反馈

答案：A,B,C,D
解析：
组织行为学是研究人在组织中的行为并对相应的知识加以应用的学科，它的目标是描述、解释、预测和控制组织中人的行为，从而更好地对组织中人的行为加以管理和协调，以提高组织的绩效。

第7题：

从管理角度看，企业监督控制职能的主要过程包括（）。

  • A、确定目的、对象和组织实施计划
  • B、确立标准、衡量绩效和纠正偏差
  • C、减少风险、降低成本、提高服务质量
  • D、行政申请、财务审批、人事处理

正确答案:B

第8题：

从预测角度看，风险分为已知风险、可预测风险和() 。


参考答案不可预测风险

第9题：

从管理/职能角度看，信息管理系统具有金字塔结构。


正确答案:正确

第10题：

组织行为学的目标是（）组织中的行为，从而更好地对组织中的行为加以管理和协调，提高组织的绩效。

  • A、描述
  • B、解释
  • C、预测和控制
  • D、以上都是

正确答案:D

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