组织行为学的目标是对组织中人的行为进行()

题目

组织行为学的目标是对组织中人的行为进行()

  • A、描述
  • B、解释
  • C、预测
  • D、控制
  • E、反馈
参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D
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第1题:

组织行为学的目标是对组织中的行为进行( )。

A.描述

B.解释

C.预测

D.控制


正确答案:ABCD

第2题:

组织行为学的目标是对组织中人的行为进行(  )。

A.描述
B.解释
C.预测
D.控制
E.反馈

答案:A,B,C,D
解析:
组织行为学是研究人在组织中的行为并对相应的知识加以应用的学科,它的目标是描述、解释、预测和控制组织中人的行为,从而更好地对组织中人的行为加以管理和协调,以提高组织的绩效。

第3题:

组织行为学是综合运用与人有关的各种知识,采用系统分析的方法,研究一定组织中人的行为规律的一门科学。()


参考答案:错误

第4题:

组织行为学研究一定组织中人的心理和行为规律。


正确答案:正确

第5题:

组织行为学是一门研究组织中人的()和行为活动规律的科学。

  • A、生理
  • B、心理
  • C、实践性
  • D、知识性

正确答案:B

第6题:

组织行为学只是行为科学应用的一个领域,成为研究组织环境中的人的行为的独立科学,重点是工作组织中人的行为。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第7题:

“研究组织中人的心理和行为表现及其客观规律,提高管理人员预测、引导和控制人的行为的能力,以实现组织既定目标的科学”是()。

  • A、组织行为学
  • B、控制论
  • C、混沌论
  • D、行为心理学

正确答案:A

第8题:

组织行为学是综合运用与人有关的各种知识,采用系统分析的方法,研究一定组织中人的行为规律,从而提高各级主管人员对人的行为的预测和引导能力,以便更有效地实现组织目标的一门科学。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第9题:

组织行为学的目标是()组织中的行为,从而更好地对组织中的行为加以管理和协调,提高组织的绩效。

  • A、描述
  • B、解释
  • C、预测和控制
  • D、以上都是

正确答案:D

第10题:

什么是组织行为学?什么是积极组织行为学?


正确答案:组织行为学是运用各相关学科的知识,采用系统分析的方法,研究一定组织中的心理和行为规律,从而提高管理者对本组织以及成员行为的预测、引导和控制能力,以便有效实现组织目标的科学。
积极组织行为学是对积极心理品质和能力的测量、开发和有效管理的研究和应用,从而实现提高个体、群体和组织的绩效,它强调积极心理品质和能力的可测量、可开发和绩效相关性,自我效能感、希望、乐观、主观幸福感和恢复力被认作是积极组织行为学有关积极心理能力的典型代表。

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