作为一名企业兼职训师,同时也是公司企业文化的弘扬和建设者。

题目

作为一名企业兼职训师,同时也是公司企业文化的弘扬和建设者。

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相似问题和答案

第1题:

1.建设和弘扬统一的企业文化,地(市)县公司承担什么管理职责?


答案:
解析:
答案:地(市)县公司在省公司(直属单位)组织下,负责具体实施企业文化传播工程、落地工程、评价工程,是落实“五统一”要求的执行主体、实践单元。

第2题:

1.企业家是企业经营的主角,是企业文化的设计者、倡导者、推动者、弘扬者,也是“企业文化的旗手”。 ( )


答案:对
解析:

第3题:

1.建设和弘扬统一的企业文化,公司总部承担什么管理职责?


答案:
解析:
答案:贯彻落实党中央、国务院关于企业文化建设的方针政策和工作部署,决定公司企业文化建设重要事项;制定公司企业文化建设规划、计划和管理办法;领导开展企业文化传播工程、落地工程、评价工程建设,是公司企业文化建设的决策中心。

第4题:

建设和弘扬统一的企业文化的基本原则中的“科学发展”包括推动公司科学发展和()科学发展。

  • A、企业文化
  • B、智能电网
  • C、企业与员工
  • D、企业与社会

正确答案:A

第5题:

作为一名优秀的培训师,同时也是公司企业文化的弘扬和建设者,需要具备以下素质()。

  • A、要正确传播理念;
  • B、有践行企业文化的意愿;
  • C、要有较强的接受能力和把握能力;
  • D、要掌握一定的传播技巧。

正确答案:A,B,C,D

第6题:

1.建设和弘扬统一的企业文化,省公司(直属单位)承担什么管理职责?


答案:
解析:
答案:贯彻落实公司党组决策部署,落实公司企业文化建设规划、计划和管理办法,组织所属单位实施企业文化传播工程、落地工程和评价工程,是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的责任主体。

第7题:

国家电网公司在实施企业文化落地工程中,加强激励体系建设就是要把统一的企业文化作为()的标准之一,把建设和弘扬统一的企业文化落实情况作为各级领导干部业绩考核内容。

  • A、干部选拔使用
  • B、人才招聘
  • C、薪酬管理
  • D、评选各类先进典型

正确答案:A,B,C,D

第8题:

1.公司在实施企业文化落地工程中,加强激励体系建设就是要把统一的企业文化作为( )的标准之一,把建设和弘扬统一的企业文化落实情况作为各级领导干部业绩考核内容。
(A)干部选拔使用(B)人才招聘(C)薪酬管理(D)评选各类先进典型


答案:A,B,C,D
解析:

第9题:

(),是企业文化师必须履行的职责,也是企业文化师所必须具备的能力。


正确答案:制定企业文化建设年度计划

第10题:

公司在实施企业文化落地工程中,加强激励体系建设就是要把统一的企业文化作为()的标准之一,把建设和弘扬统一的企业文化落实情况作为各级领导干部业绩考核内容。

  • A、干部选拔使用
  • B、人才招聘
  • C、薪酬管理
  • D、评选各类先进典型

正确答案:A,B,C,D

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