用人自主权
上级的命令
国家的指令
以上均对
第1题：
A、事业单位分类改革
B、事业单位编制改革
C、事业单位人事管理
D、事业单位收入分配
答案：C
解析：我国《事业单位人事管理条例》于2014年7月1日起实施，这是我国第一部系统规范事业单位人事行政管理的法规，其目的是为了规范事业单位的人事管理，保障事业单位工作人员的合法权益，建设高素质的事业单位共工作人员队伍，促进公共服务发展。因此该法规确立了事业单位人事管理的基本制度体系。
第2题：
关于聘用合同的说法错误的是（）
第3题：
企业国有资产法规定，国家建立健全国有资产基础管理制度。具体办法按照国务院的规定制定。
此题为判断题(对，错)。
第4题：
事业单位新聘用工作人员，应当面向社会（）。但是，国家政策法规性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。
第5题：
对岗位总量进行控制的说法，错误的是（）
第6题：
按照新实施的《事业单位人事管理条例》规定，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不超过三年。
第7题：
关于事业单位人事管理原则的规定有哪些？
第8题：
按照我国法律，商标注册的主体包括（ ）。
A．法人企业
B．自然人企业
C．法人事业单位
D．符合规定的外国人或外国企业
第9题：
2014年，《事业单位人事管理条例》颁布，这一条例是我国第一部系统规范事业单位（）的行政法规。
第10题：
事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但国家明确规定，可以不公开招聘的有（）。