医院人事管理
第1题：
属于医院公众信息的是( )。
A.人事管理信息
B.诊断信息
C.医院导诊和就医指南
D.区域性交通路况
E.社区内婚姻状况
第2题：
人事管理现代化的根本标志是人事管理法制化。()
第3题：
医院管理信息不包括
A、药品管理
B、就医指南
C、人事管理
D、财务管理
E、设备管理
第4题：
人事管理现代化的主要内容有（）、人事管理组织系统的现代化、人事管理人员自身的现代化、人事管理方法的现代化、人事管理手段的现代化。
第5题：
人事管理与人力资源管理的区别有（）。
第6题：
医院人事管理应该遵循的原则是
A、尊卑有别，分类管理
B、有时候“开后门”的灵活原则
C、领导意志之上
D、公平、公正、公开的原则
第7题：
完善公立医院法人治理结构和治理机制的内容是（）
第8题：
下列不属于医院管理数据的是
A、人事管理数据
B、财务管理数据
C、设备物资数据
D、运营管理数据
E、科教管理数据
第9题：
如果说人事管理中的人和组织是人事管理目标的载体，那么人事管理的目标就是人事管理中的人和组织的（）。
第10题：
医院管理信息系统使医院能够以少的投入获得更好的社会效益与经济效益，（）等均属于医院管理信息系统的范围。