在我国，著名的能力倾向测验有我国人事部编制并运用与公务员录用考试中的（）。
第1题：
我国录用公务员的考试种类有()
A、笔试
B、面试
C、公开竞争性考试
D、非公开竞争性考试
第2题：
关于中国国家公务员制度，下列哪些论述是正确的?（ ）。
A．我国公务员的分类、管理方式与西方国家不同
B．我国公务员的考试录用范围与西方国家不同
C．我国公务员的政治要求与西方国家不同
D．我国公务员的管理体制与西方国家不同
第3题：
关于中国国家公务员制度，下列哪些论述是正确的？（）
A．我国公务员的分类、管理方式与西方国家不同 B．我国公务员的考试录用范围与西方国家不同 C．我国公务员的政治要求与西方国家不同 D．我国公务员的管理体制与西方国家不同 E．我国公务员的划分标准与西方国家不同
第4题：
我国公务员考试录用时，招录机关提出拟录用人员名单并予以公示，其公示期一般为（）。
A5个工作日
B7天
C10天
D15天
第5题：
我国各省公务员录用考试的领导机构是（）。
A 省公务员录用考试中心
B 省委组织部
C 省人才交流中心
D 省人事厅
第6题：
A.行政职业能力倾向测验
B.综合知识
C.申论
D.公共基础知识
第7题：
我国监狱录用人民警察时，根据考试、考核结果提出拟录用人员名单须经报（ ）审批。
A．省级人民政府人事部门
B．市级人民政府人事部门
C．县级人民政府人事部门
D．拟录用该人员的监狱
第8题：
我国公务员录用考试的基本方法有两种：一种是笔试，第二种是面试。()
第9题：
我国公务员考试的公共科目包括（）。
A行政职业能力倾向测验
B公共基础知识
C综合知识
D申论
第10题：
我国公务员录用的原则可概括为（）。