生产工人在工作时间内劳动条件失常情况下的劳动定额完成情况指标是指()。A、企业工人劳动定额完成情况统计指标B、合格品的定额工时占实耗工时的比重C、增耗工时占实耗工时的比重D、计入产品产量的废品的实际消耗工时指标

题目

生产工人在工作时间内劳动条件失常情况下的劳动定额完成情况指标是指()。

  • A、企业工人劳动定额完成情况统计指标
  • B、合格品的定额工时占实耗工时的比重
  • C、增耗工时占实耗工时的比重
  • D、计入产品产量的废品的实际消耗工时指标
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第1题:

某月甲车工完成合格产品720件,实耗工时为160,并知该产品加工产量定额为3件/工时。计算该车工劳动定额完成情况。


答案:
解析:

第2题:

已知某车间报告期内工时消耗及产品产量的统计资料如下。
(1)产品产量(件)
1)合格品(Q’1)8000
2)非因员工过失而造成的废品(Q1′)160
(2)工时定额(工时,件)
1)基本定额(tn)2.0
2)追加定额(tn′)0.5
(3)工时消耗
1)实耗工时总数(t1)17680
2)停工工时总数(t2)1220
3)非生产工时总数(t3)440
4)缺勤工时总数(t4)1456
试计算该企业在劳动条件不正常和工时利用不充分时的劳动定额完成程度。


答案:
解析:
根据上述资料,可以计算出如下指标:



通过计算表明,从企业整体来考察,企业劳动定额完成程度只达到90.5%,如果将不必要的工时损失和占用的影响因素考虑在内,企业劳动定额综合完成程度仅为76.9%,远没有达到现行劳动定额规定的要求。而从企业员工的技术状况和劳动能力来看,员工劳动定额完成程度为115.4%,即员工实际工作1小时,可完成1.154个定额工时的任务。

第3题:

( )和定额工时相比,能反映生产员工实际完成定额的情况。

A.实测工时
B.实耗工时
C.标准工时
D.标准差

答案:B
解析:
实耗工时和定额工时相比,能反映生产员工实际完成定额的情况。如果对比的结果超过正常的界限,就说明现行定额和实际生产水平有较大的距离,由此可以判断出定额水平的高低。这种方法和劳动定额的考核结合在一起,资料取得比较方便,也可以对班组、工种、车间的定额水平进行综合分析。
故选B。

第4题:

已知某车间报告期内工时消耗及产品产量的统计资料如下:


合格品(Q1)9000件,非因员工过失而造成的废品(Q1')150件。基本定额(tn')2.0小时,


追加定额(tn)0.5小时。实耗工时总数(t1)18000小时。


试计算生产工人劳动定额完成程度指标和企业劳动定额完成程度指标。




答案:
解析:

由题意,生产工人劳动定额完成程度指标= =22875/18000=127. 1%。



企业劳动定额完成程度指标=Q1tn/t1=18000/18000=100.0%


第5题:

()指在一定的生产技术组织条件下,生产工人为完成生产任务或生产合格产品实际耗用的劳动时间。

A:实际工时
B:定额工时
C:生产工时
D:实耗工时

答案:D
解析:
实耗工时指在一定的生产技术组织条件下,生产工人为完成生产任务或生产合格产品实际耗用的劳动时间。

第6题:

简述实耗工时统计汇总和劳动定额完成程度指标的统计和分析方法。


答案:
解析:
实耗工时统计和分析的方法: (一)以原始记录为根据的产品实耗工时统计
1.按产品零件逐道工序汇总产品的实耗工时。
适用于生产比较稳定、产品品种少、生产周期短的企业。
2.按产品投入批量统计汇总实耗工时。
适用于生产周期较短、投入批量不大的企业。
3.按照重点产品、重点零部件和主要工序统计汇总实耗工时。
适用于生产周期长、产品结构和工艺加工过程比较复杂的企业。
4.按照生产单位和生产个人统计汇总实耗工时。
适合于生产稳定、大批量生产的企业。
(二)以现场测定为基础的产品实耗工时统计。
1.工作日写实。对生产工人整个工作日中工时利用情况进行观测。
2.测时
3.瞬间观察法
劳动定额完成程度指标: 1.按产量定额计算 2.按工时定额计算
劳动定额完成程度指标的分析方法: 1.分组法 2.分析劳动条件不正常和工时利用充分对劳动定额的影响

第7题:

延长工作时间是指超过( )的工作时间。

A:定额工时
B:平均工时
C:实耗工时
D:标准工时

答案:D
解析:
延长工作时间是指超过标准工作时间长度的工作时间。

第8题:

延长工作时间是指超过( )长度的工作时间。

A.定额工时
B.实际工时
C.实耗工时
D.标准工时

答案:D
解析:
延长工作时间是指超过标准工作时间长度的工作时间。劳动者在法定节假日、公休日工作的称为加班,超过日标准工作时间以外延长工作时间的称为加点。为了保证劳动者的休息权、促进就业和劳动者的全面发展,国家对延长工作时间是严格限制的。

第9题:

衡量劳动定额水平的方法有()。

A:用实耗工时来衡量
B:用实测工时来衡量
C:用标准工时衡量
D:通过现行定额之间的比较衡量
E:用平均数来衡量

答案:A,B,C,D
解析:
衡量劳动定额水平的方法主要包括①用实耗工时来衡量;②用实测工时来衡量;③用标准工时来衡量;④通过现行定额之间的比较来衡量;⑤用标准差来衡量。

第10题:

(2015年5月)通过(  )相比,能反映生产员工实际完成劳动定额的情况。

A.实耗工时和定额工时
B.实耗工时和制度工时
C.实测工时和定额工时
D.实耗工时和出勤工时

答案:A
解析:
P28
实耗工时和定额工时相比,能反映生产员工实际完成定额的情况。

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