对印度投资的劳工用工建议包括熟悉本地法律、签署劳动合同与制定劳动手册、合理使用”限制离职“条款及做好属地化经营策略。
第1题:
用人单位的权利包括( )。
A.劳动用工权
B.提请劳动争议处理的权利
C.依法解除劳动合同的权利
D.提合理化建议的权利
E.工资奖金分配权
第2题:
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
第5题:
第6题:
根据劳动合同法律制度的规定,对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,约定竞业限制条款的应当同时约定在解除或者终止劳动合同时一次性向劳动者支付经济补偿。( )
第7题:
第8题:
第9题:
第10题: