外国企业常驻代表机构聘用中国雇员管理规定的适用范围是()。

题目

外国企业常驻代表机构聘用中国雇员管理规定的适用范围是()。

  • A、外国企业常驻代表机构
  • B、涉外就业服务单位
  • C、到中国企业常驻代表机构工作的中国雇员
  • D、到外国企业常驻代表机构工作的中国雇员
  • E、到中国企业常驻代表机构工作的外国雇员
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第1题:

关于外国企业常驻代表机构聘用中国雇员的管理规定,下列说法错误的是()。

A:代表机构应当遵守中国法律,不得损害中国国家安全和社会公共利益
B:代表机构可以从事与外国企业产品或者服务有关的市场调查、展示、宣传活动
C:外企机构不得自行直接聘用或委托其他任何单位、个人聘用中国雇员
D:不适用于香港、澳门、台湾地区

答案:D
解析:
D项,香港、澳门、台湾地区的企业和其他经济组织虽非外国企业,但是在我国大陆设立的常驻代表机构聘用内地雇员,应参照该规定执行。

第2题:

商品质量检验、广告监测、直销企业直销行为管理,以及对外国企业常驻代表机构的管理,按规定权限由相关工商行政管理机关负责。


正确答案:正确

第3题:

外国企业常驻中国代表机构和在中国成立的外国商会可以在中国从事职业介绍服务。()

参考答案:错误


参考答案:×

第4题:

如何设立外国企业常驻代表机构?


正确答案: 外国企业及其他经济组织.申请在.国境内设立常驻代表机构,应当先向批准机关申请。经批准机关批准,在批准之日起30日内,向所在省、自治区、直辖市工商行政管理局办理登记手续。

第5题:

申请设立外国企业常驻代表机构。应当提交哪些材料?


正确答案: 外国企业及其他经济组织申请办理常驻代表机构登记,须提交下列材料:
(一)批准机关的批准证件;
(二)由该企业董事长或者总经理签署的申请书,内容包括常驻代表机构名称、负责人员、业务范围、驻在期限和驻在地点等;
(三)由该企业所在国或者所在地区的有关当局出具的开业合法证书:
(四)由同该企业有业务往来的金融机构出具的资本信用证明书;
(五)该企业委任常驻代表机构人员的授权书和各该人员的简历。
金融业、保险业申请设立常驻代表机构,除应当按照上述第(二)、(三)、(五)项规定提交证件和材料外,还应当同时提交该总公司的资负和损益年报、组织章程、董事会董事名单。

第6题:

外国企业常驻代表机构登记的主要事项有哪些?


正确答案: 外国企业常驻代表机构登记的主要事项有:机构名称、驻在地址、代表人数和姓名、业务范围、驻在期限。

第7题:

中国雇员到外国企业常驻代表机构工作的合法凭证是()。

  • A、《暂住证》
  • B、《许可证》
  • C、《雇员就业证》
  • D、《居住证》

正确答案:C

第8题:

采取按经费支出换算收入征税方法的外国企业常驻代表机构,由总机构直接支付给常驻代表机构雇员的工资,( )。

A.不属于该常驻代表机构的经费支出

B.不需缴纳个人所得税,只需缴纳外商投资企业和外国企业所得税

C.只需缴纳个人所得税,不需缴纳外商投资企业和外国企业所得税

D.属于该常驻代表机构的经费支出并依法纳税


正确答案:D
解析:采取按经费支出换算收入征税方法的外国企业常驻代表机构,由总机构直接支付给常驻代表机构雇员的工资,属于该常驻代表机构的经费支出,应当依法纳税。

第9题:

外国企业常驻代表机构


正确答案: 是指外国的公司、企业及其他经济组织派驻中国境蚋的从事非经营活动的办事处或代表处。

第10题:

外国企业设立常驻代表机构的申请,应当由哪些机关批准?


正确答案: 外国企业设立常驻代表机构的申请,分别由下列机关批准:
(一)贸易商、制造厂商、货运代理商,报请中华人民共和国对外贸易部批准;
(二)金融业、保险业,报请中国人民银行批准;
(三)海运业、海运代理商,报请中华人民共和国交通部批准;
(四)航空运输业,报请中国民用航空总局批准;
(五)其他行业,按照业务性质,报请中华人民共和国政府的主管委、部、局批准。