第1题:
下列关于内部劳动力市场的表述不正确的是(+)。
A.内部劳动力市场创造一种强调稳定和连续的文化,崇尚忠诚和合作
B.内部劳动力市场不强调员工的资历
C.发展内部劳动力市场有利于建立员工对组织的忠诚
D.发展内部劳动力市场可以有效激励组织内部的员工
第2题:
46 根据劳动力供给者和劳动力需求者双方相互搜寻的地理范围可将劳动力市场划分为( )。
A 全国性劳动力市场和地区性劳动力市场
B 有组织的劳动力市场和无组织的劳动力市场
C 外部劳动力市场和内部劳动力市场
D 优等劳动力市场和次等劳动力市场
第3题:
第4题:
将劳动力市场划分为有形市场和无形市场的划分标准是()
第5题:
第6题:
下列关于内部劳动力市场的陈述不正确的是( )。
A.发展内部劳动力市场可以有效激励组织内部的员工
B.内部劳动力市场不强调员工的资历
C.发展内部劳动力市场有利于建立员工对组织的忠诚
D.内部劳动力市场创造一种强调稳定和连续性的文化,崇尚忠诚和合作
第7题:
第8题:
劳动力市场划分理论认为在主要劳动力市场和次要劳动力市场,教育与工资都具有显著的正相关。()
第9题:
第10题:
将劳动力市场划分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场、普通劳动力市场的划分依据是()