工程咨询机构应建立组织内部的质量控制责任制,明确质量控制的各级各类人员职责。咨询评估工作的直接领导和组织者是( )。

题目
工程咨询机构应建立组织内部的质量控制责任制,明确质量控制的各级各类人员职责。咨询评估工作的直接领导和组织者是( )。

A.项目经理
B.部门领导
C.公司领导
D.管理部门的相关责任人
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第1题:

下列属于三大目标控制的组织措施的有( )。
A、建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度
B、选择合理的承发包模式和合同计价方式
C、明确各级目标控制人员的任务和职责分工
D、改善建设工程目标控制的工作流程
E、建立建设工程目标控制工作考评机制


答案:A,C,D,E
解析:
本题考查的是目标控制。三大目标控制的组织措施包括:建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度和人员,明确各级目标控制人员的任务和职责分工,改善建设工程目标控制的工作流程;建立建设工程目标控制工作考评机制,加强各单位(部门)之间的沟通协作;加强动态控制过程中的激励措施,调动和发挥员工实现建设工程目标的积极性和创造性等。参见教材P144。

第2题:

建设工程三大目标控制的组织措施()。

A:选定满意的施工单位及材料设备供应单位
B:建立健全实施动态控制的组织机构
C:建立建设工程目标控制工作考评机制
D:改善建设工程目标控制的工作流程
E:明确各级目标控制人员的任务和职责分工

答案:B,C,D,E
解析:
本题考查的是目标控制。组织措施是其他各类措施的前提和保障。包括:建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度和人员,明确各级目标控制人员的任务和职责分工,改善建设工程目标控制的工作流程;建立建设工程目标控制工作考评机制,加强各单位(部门)之间的沟通协作;加强动态控制过程中的激励措施,调动和发挥员工实现建设工程目标的积极性和创造性等。

第3题:

工程项目质量保证体系中,工作保证体系的目的是()。

A.建立质量信息系统和明确工作任务
B.建立健全各级组织和工作制度
C.明确工作任务和建立工作制度
D.建立健全各级组织和明确工作任务

答案:C
解析:
2020新版教材P158页
工程项目质量保证体系。工程项目质量保证体系中的工作保证体系主要是明确工作任务和建立工作制度。

第4题:

下列属于三大目标控制组织措施的有()。

A.建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度
B.采用工程网络计划技术实施动态控制
C.明确各级目标控制人员的任务和职责分工
D.编制和实施资金使用计划,对工程变更方案进行技术经济分析
E.建立建设工程目标控制工作考评机制

答案:A,C,E
解析:
2020版教材P131-135
本题考查的是目标控制。三大目标控制的组织措施包括:建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度和人员,明确各级目标控制人员的任务和职责分工,改善建设工程目标控制的工作流程;建立建设工程目标控制工作考评机制,加强各单位(部门)之间的沟通协作;加强动态控制过程中的激励措施,调动和发挥员工实现建设工程目标的积极性和创造性等。

第5题:

工程项目质量控制体系的建立过程,下列说法中正确的是( )。

A.工程项目质量控制体系的建立过程是确立系统质量控制网络、制定质量控制制度、编制质量控制计划、分析质量控制界面
B.工程项目质量控制体系的建立过程是制定质量控制制度、确立系统质量控制网络、分析质量控制界面、编制质量控制计划
C.形成建设工程项目质量控制体系的管理文件和手册,属于编制质量控制计划的工作内容
D.确立系统质量控制网络,首先明确系统各层面的建设工程质量控制负责人

答案:D
解析:
2020/2019教材P162
项目质量控制体系的建立过程,一般可按以下环节依次展开工作:1.确立系统质量控制网络:首先明确系统各层面的建设工程质量控制负责人

第6题:

在下列内容中,属于建设工程三大目标控制组织措施的是()。

A:审查施工组织设计
B:建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度和人员
C:明确各级目标控制人员的任务和职责分工
D:建立建设工程目标控制工作考评机制
E:改善建设工程目标控制的工作流程

答案:B,C,D,E
解析:
本题考查的是建设工程目标控制的措施。组织措施是其他各类措施的前提和保障。包括:建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度和人员,明确各级目标控制人员的任务和职责分工,改善建设工程目标控制的工作流程;建立建设工程目标控制工作考评机制,加强各单位(部门)之间的沟通协作;加强动态控制过程中的激励措施,调动和发挥员工实现建设工程目标的积极性和创造性等。

第7题:

建设工程三大目标控制的组织措施包括()。

A:选定满意的施工单位及材料设备供应单位
B:建立健全实施动态控制的组织机构
C:建立建设工程目标控制工作考评机制
D:改善建设工程目标控制的工作流程
E:明确各级目标控制人员的任务和职责分工

答案:B,C,D,E
解析:
本题考查的是目标控制。组织措施是其他各类措施的前提和保障。包括:建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度和人员,明确各级目标控制人员的任务和职责分工,改善建设工程目标控制的工作流程;建立建设工程目标控制工作考评机制,加强各单位(部门)之间的沟通协作;加强动态控制过程中的激励措施,调动和发挥员工实现建设工程目标的积极性和创造性等。

第8题:

建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度和人员,明确各级目标控制人员的任务和职责分工,改善建设工程目标控制的工作流程,属于三大目标控制措施中的( )措施。
A、合同
B、组织
C、技术
D、经济


答案:B
解析:
本题考查的是目标控制。组织措施包括:如建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度和人员,明确各级目标控制人员的任务和职责分工,改善建设工程目标控制的工作流程;建立建设工程目标控制工作考评机制,加强各单位(部门)之间的沟通协作;加强动态控制过程中的激励措施,调动和发挥员工实现建设工程目标的积极性和创造性等。参见教材P144。

第9题:

建设工程三大目标控制的组织措施包括(  )。

A.选定满意的施工单位及材料设备供应单位
B.建立健全实施动态控制的组织机构
C.建立建设工程目标控制工作考评机制
D.改善建设工程目标控制的工作流程
E.明确各级目标控制人员的任务和职责分工

答案:B,C,D,E
解析:
2020版教材P131-135
本题考查的是目标控制。
组织措施是其他各类措施的前提和保障。包括:建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度和人员,明确各级目标控制人员的任务和职责分工,改善建设工程目标控制的工作流程;建立建设工程目标控制工作考评机制。加强各单位(部门)之间的沟通协作;加强动态控制过程中的激励措施,调动和发挥员工实现建设工程目标的积极性和创造性等。

第10题:

下列属于三大目标控制的组织措施的有(  )。


A.建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度

B.选择合理的承发包模式和合同计价方式

C.明确各级目标控制人员的任务和职责分工

D.改善建设工程目标控制的工作流程

E.建立建设工程目标控制工作考评机制

答案:A,C,D,E
解析:
考点:“建设工程三大目标控制的任务和措施”。组织措施是其他各类措施的前提和保障,包括:建立健全实施动态控制的组织机构、规章制度和人员,明确各级目标控制人员的任务和职责分工,改善建设工程目标控制的工作流程;建立建设工程目标控制工作考评垫制,加强各单位(部门)之间的沟通协作;加强动态控制过程中的激励措施,调动和发挥员工实现建设工程目标的积极性和创造性等。因此,本题的正确答案为ACDE。

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