单选题美国管理大师彼得·德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果仅具备管理技术和能力,而不掌握管理理论,那么你充其量只是一个技术员。这句话说明(  )。A 有效的管理者应该既掌握理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力B 是否掌握管理理论对管理工作的有效性来说,无足轻重C 如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者D 有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论

题目
单选题
美国管理大师彼得·德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果仅具备管理技术和能力,而不掌握管理理论,那么你充其量只是一个技术员。这句话说明(  )。
A

有效的管理者应该既掌握理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力

B

是否掌握管理理论对管理工作的有效性来说,无足轻重

C

如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者

D

有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论

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第1题:

美国管理学教授彼得·杜拉克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技术和能力,而不掌握管理理论。那么充其量你只是一个技术员。这句话说明( )

A.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技术与管理工具的运用能力。

B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重。

C.只要理解管理理论,就能成为一名有效的管理者。

D.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力。


正确答案:A

第2题:

韦伯管理理论的代表著作是()

A、管理理论的丛林

B、科学管理原理

C、有效的管理者

D、社会组织与经济组织理论


参考答案:D

第3题:

美国管理大师彼德·德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果仅具备管理技术和能力,而不掌握管理理论,那么你充其量只是一个技术员。这句话说明()

A、有效的管理者应该既掌握理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力

B、是否掌握管理理论对管理工作的有效性来说,无足轻重

C、如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者

D、有效的管理这应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论


参考答案:A

第4题:

德鲁克说过:如果你理解管理理论、但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效管理者;反过来,如果你具备管理技巧和能力,而不掌握管理理论,,那么充其量你只是个技术员。这句话说明( )。

A.有效的管理者应该注重管理技巧和管理工具的运用能力,而不必注意管理理论。

B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重。

C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者。

D.有效管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧和管理工具的运用能力。


参考答案:D

第5题:

在管理者应具备的技能中,运用管理者所监督的专业领域中的过程、惯例、技术和工具的能力是( )。


正确答案:A

第6题:

美国管理大师彼德.德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果仅具备管理技术和能力,而不掌握管理理论,那麽你充其量只是一个技术员。这句话说明()。

A.有效的管理者应该既掌握理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力

B.是否掌握管理理论对管理工作的有效性来说,无足轻重

C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者

D.有效的管理这应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论


参考答案:A

第7题:

管理者应当确保组织具备有效运行所需的能力,管理者还应当考虑对组织当前和预期的能力需求与现有的能力进行比较分析。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第8题:

:美国管理大师彼得•德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技术和能力,而不掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。根据以上文字,可以推出( )。

A.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力

B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重

C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者

D.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论


正确答案:A
 本题是一道归纳型逻辑题。这段文字的题干是说有效的管理者应具备管理理论与管理技术和管理工具的运用能力,推出A项正确。

第9题:

在管理者应具备的技能中,运用管理者所监督的专业领域中的过程、惯例、技术和工具的能力是( )。

A.技术技能

B.控制技能

C.人际技能

D.概念技能


正确答案:A
A [解析]根据罗伯特?卡茨的研究,管理者要具备三类技能包括:概念技能、技术技能与人际技能。技术技能是指运用管理者所监督的专业领域中的过程、惯例、技术和工具的能力。例如监督会计人员的管理者必须懂会计。人际技能是指成功地与别人打交道并与别人沟通的能力。概念技能是指把观点设想出来并加以处理以及将关系抽象化的精神能力。故本题答案为A。

第10题:

美国管理大师彼得?德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技术和能力,而不掌握管 理理论,那么充其量你只是一个技术员。根据以上文字,可以推出( )。

A.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力

B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重

C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者

D.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论


正确答案:A
A[解析]这段文字的题于是说有效的管理者应具备管理理论与管理技术和管理工  具的运用能力,推出A项正确。

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