劳动合同期限不满三个月的，试用期不得超过15天
劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过一个月
劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月
三年以上，试用期不超过六个月
第1题：
劳动者可以同用人单位约定试用期，试用期与劳动合同期限的关系是()
A.劳动合同期限不包括试用期
B.劳动合同期限可以约定包括试用期
C.劳动合同期限就是试用期
D.劳动合同期限应当包括试用期
第2题：
第3题：
A、试用期包含在劳动合同期限内
B、试用期的长短仅取决于劳动合同的期限
C、试用期是用人单位和劳动者双方双向选择的表现
D、试用期根据劳动合同期限，最长可以为二年
第4题：
下列条款中属于不属于可备条款的是（）。
第5题：
下列关于试用期约定正确的是（）
第6题：
第7题：
第8题：
根据《劳动合同法》的规定，下列关于试用期的表述，正确的是( )。
A．劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期
B．劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过2个月
C．劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
D．试用期结束后，不管是在劳动合同期限内，还是劳动合同续订，用人单位不得再约定试用期
第9题：
下列说法正确的是（）
第10题：
不属于劳动合同的必备条款有（）