领导者较少使用职位权力
领导者较多运用指导、诱导的方式来影响下属
领导者在目标设定、价值塑造和资源整合等方面的作用突出
领导者充分发挥其能动性,善于且四处化缘,开拓发展空间
领导者可以使用自身权力达成自己的愿望
第1题:
A.行政领导者的职位强调的是事,而不是人
B.行政领导者是行政管理活动的指挥者
C.行政领导者是行政管理活动的协调者
D.行政领导者的职权是职位和责任的基础
第2题:
A、矫正社会工作的领导者
B、矫正社会工作的组织者
C、矫正社会工作的实施者
D、矫正社会工作的推动者
第3题:
A. 社会工作咨询
B. 社区社会工作
C. 社会工作研究
D. 小组社会工作
E. 个案社会工作
第4题:
社会工作行政领导
第5题:
第6题:
A、行政学研究方法论
B、行政决策理论
C、行政组织理论
D、行政领导思想
第7题:
第8题:
第9题:
第10题:
下列不属于社会工作者的特征的是()。