强调内在奖励和外在奖励之间的关系的理论是()

题目
单选题
强调内在奖励和外在奖励之间的关系的理论是()
A

双因素理论

B

认知评价理论

C

强化理论

D

期望理论

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

内在动机是指推动行为的动机是由外力诱发的,外在因素包括奖励、惩罚、酬劳、赞许等。()


正确答案:错

第2题:

通过期望理论,可以得到的结论是()

  • A、当奖励与绩效的关联性很差时,奖励就会失效
  • B、领导者应引导员工重视内在效价,不要只局限在外在效价上
  • C、领导者对于员工努力所获得的结果必须及时给予奖励
  • D、以上说法都正确

正确答案:D

第3题:

残疾人适应理论的心理理论

A.强调内在认知事件

B.强调个体外在事件

C.内在事件与外在事件融合在一起

D.强调入的行为

E.强调入的思维


参考答案:A

第4题:

遵从阶段又是品德形成的一个不可或缺环节,为了提高品德的发展水平和稳定性,应特别注意提高个体在遵从社会规范之后的内在奖励和()

  • A、自我反馈
  • B、外在压力
  • C、情感体验
  • D、外在奖励

正确答案:C

第5题:

对于高层次的创造力至关重要的是()。

  • A、成就动机
  • B、内在动机
  • C、外在奖励
  • D、社会支持

正确答案:B

第6题:

行为主义学习理论强调外在环境对学习的影响,故而在教育上主张奖励与惩罚。

A

B



第7题:

行为主义学习理论强调外在环境对学习的影响,故而在教育上主张奖励与惩罚。


正确答案:正确

第8题:

期望理论主要关注的三类关系是:

A、努力—绩效关系

B、绩效—奖励关系

C、绩效—个人目标关系

D、奖励—个人目标关系


参考答案:ABD

第9题:

内在动机和外在动机之间的关系应该是()。

  • A、只能有一种动机起作用
  • B、内在动机和外在动机对推动人的行为、活动都能发挥作用
  • C、外在动机只有在不损害内在动机的条件下才是积极的
  • D、个体的活动主要靠外部奖励推动的话,就会有损于内在动机

正确答案:B,C,D

第10题:

强调内在奖励和外在奖励之间的关系的理论是()

  • A、双因素理论
  • B、认知评价理论
  • C、强化理论
  • D、期望理论

正确答案:B

更多相关问题