必要的安全生产知识
安全生产规章制度和安全操作规程
岗位的安全操作技能
事故应急处理措施
安全生产方面的权利和义务
第1题:
A、对
B、错
第2题:
第3题:
A、安全生产教育
B、安全生产教育和培训
C、安全技术培训
D、安全知识培训
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
此题为判断题(对,错)。
第9题:
第10题:
根据《安全生产法》规定,以下说法错误的是()。A、生产经营单位应当对从业人员进行安全教育和培训B、生产经营单位接收学生实习的,不需要对其进行相应的培训C、生产经营单位应建立安全生产教育和培训档案D、生产经营单位使用被派遣劳动者的应对其进行相应安全教育和培训
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训。
生产经营单位应当按照有关规定对从业人员进行安全生产教育和培训。未经安全生产教育、培训或者培训不合格的从业人员,不得从事生产经营活动。
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,但在生产任务重时,从业人员可以先上岗,后培训。
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备什么能力?
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训内容主要包括()。A、必要的安全生产知识B、安全生产规章制度和安全操作规程C、岗位的安全操作技能D、事故应急处理措施E、安全生产方面的权利和义务
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训内容主要包括()。A、必要的安全生产知识B、安全生产规章制度和安全操作规程C、岗位的安全操作技能D、事故应急处理措施
多选题生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训内容主要包括()。A必要的安全生产知识B安全生产规章制度和安全操作规程C岗位的安全操作技能D事故应急处理措施
《北京市安全生产条例》规定,生产经营单位应当对从业人员进行()A、安全生产教育B、安全生产教育和培训C、安全技术培训D、安全生产培训
问答题生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备什么能力?