50%；50%
60%；40%
40%；40%
第1题：
A.2%、14%、2.5%
B.2%、2.5%、14%
C.5%、10%、15%
D.5%、14%、2.5%
第2题：
A、工资总额
B、职工福利费
C、工会经费
D、职工教育经费
第3题：
企业在计算企业所得税应纳税所得额时，按( )的一定比例分别提取职工工会经费、职工福利费、职工教育经费。
A．实际发放的工资总额
B．应付工资贷方余额
C．计税工资总额
D．计提工资总额
第4题：
职工教育经费按信用社工资薪金总额的（）计提，用于职工教育和职业培训方面的开支。
第5题：
第6题：
此题为判断题(对，错)。
第7题：
第8题：
A.从业人员技术要求高、培训任务重、经济效益好的企业，职工教育经费的提取比例可提高到2.5%
B.工会经费和职工教育经费，应分别按职工工资总额的2%和1.5%计提
C.包括医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费，及住房公积金和工会经费等
D.各种社会保险费和住房公积金应根据工资总额的一定比例计算
第9题：
第10题：
华联公司共有职工人数60人，假设2×13年的工资总额1440000元。公司按工资总额的2%和2.5%提取了工会经费和职工教育经费。假设按照《小企业会计准则》确定的工资总额等于按企业所得税法确定的工资薪金总额，则华联公司的下列处理中，说法正确的有（）。