作为大学生涯指导
作为职业生涯规划的组成部分
作为毕业后的纪念
毕业回顾和认识
第1题:
A.帮助大学生夯实就业基础
B.强化大学生发展的目的性和计划性
C.有助于大学生加深自我认识和进行恰当的自我定位
D.提高就业竞争力
第2题:
第3题:
属于传统人事管理的主要内容是( )
A.发放薪酬
B.管理人事档案
C.制定培训经费预算
D.规划员工职业生涯
第4题:
大学生涯阶段的主要角色有:学生、子女、休闲、朋友、生涯发展者等。因此,大学阶段的生涯规划是:()。
第5题:
从生涯发展阶段论的角度,大学生阶段属于()
第6题:
第7题:
全国首家大学档案馆是()
第8题:
A 发放薪酬
B 发布招聘通知
C 管理人事档案
D 制定培训经费预算
E 规划员工职业生涯
第9题:
大学生涯管理档案的目的()
第10题:
生涯规划档案