事业单位的奖励分为(  )。

题目
多选题
事业单位的奖励分为(  )。
A

嘉奖

B

记功

C

授予荣誉称号

D

记大功

参考答案和解析
正确答案: A,B
解析:
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第1题:

下列关于事业单位工作人员奖励的说法,错误的是()。

  • A、对获得嘉奖、记功、记大功的事业单位工作人员和集体,由奖励决定单位颁发奖励证书;获得记功、记大功的,同时对个人颁发奖章,对集体颁发奖牌
  • B、奖励证书、奖章和奖牌,按照中央事业单位人事综合管理部门规定的式样、规格、质地,由省(自治区、直辖市)级以上事业单位人事综合管理部门统一制作或者监制
  • C、对事业单位工作人员集体进行奖励的,不再对该集体中作出突出贡献的个人进行奖励
  • D、对获得嘉奖、记功、记大功的事业单位工作人员给予一次性奖金。获奖人员所在地区或者单位经批准可以追加其他物质奖励

正确答案:C

第2题:

对于事业单位奖励分为()等。

  • A、嘉奖
  • B、记功
  • C、记大功
  • D、授予荣誉称号

正确答案:A,B,C,D

第3题:

在事业单位人事管理中,奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以()为主的原则。


参考答案:精神奖励
解析:《事业单位人事管理条例》第二十六条规定,奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。

第4题:

以下关于事业单位工作人员定期奖励的说法,错误的是()。

  • A、根据工作需要和队伍建设实际开展定期奖励,一般以年度或者聘(任)期为周期,以年度考核、聘(任)期考核结果为主要依据
  • B、定期奖励的比例(名额),由奖励决定单位结合事业单位数量、人员规模、职责任务、工作绩效等因素统筹确定
  • C、定期奖励的比例(名额)应当向基层和艰苦边远地区事业单位倾斜
  • D、及时奖励情况不能作为定期奖励的参考

正确答案:D

第5题:

()是指事业单位工作人员或集体受到奖励的行为及程度,即事业单位工作人员或集体什么样的行为应该受到奖励。

  • A、奖励条件
  • B、奖励种类
  • C、奖励对象
  • D、奖励原则

正确答案:A

第6题:

关于事业单位奖励制度的特点,下列说法错误的是()

  • A、奖励是依法进行的
  • B、奖励的对象是工作人员或者集体
  • C、奖励的条件是有显著成绩和贡献
  • D、奖励的主体是各级财政部门

正确答案:D

第7题:

《事业单位人事管理条例》中关于奖励原则的确定说法,正确的有()

  • A、既借鉴了公务员奖励的原则,又体现了事业单位的鲜明特点
  • B、坚持了“精神奖励与物质奖励”相结合
  • C、奖励标准的弹性较大
  • D、不宜规定“以精神奖励为主”

正确答案:A,B,C,D

第8题:

从奖励行为发生的时间上看,可以将奖励分为()

A、不规则奖励

B、精神奖励

C、延时奖励

D、及时奖励


参考答案:CD

第9题:

给予事业单位工作人员或者集体奖励,坚持精神奖励与物质奖励相结合、以()为主的原则。

  • A、物质奖励
  • B、上级奖励
  • C、平级奖励
  • D、精神奖励

正确答案:D

第10题:

《事业单位工作人员奖励规定》规定,定期奖励的比例(名额)应向()倾斜,向一线工作人员倾斜。

  • A、基层事业单位
  • B、艰苦边远地区事业单位
  • C、省直属事业单位
  • D、中央直属事业单位

正确答案:A,B