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上海张江高新区采用股权激励办法：在国有企业中，科技成果可以参与股权和分红，作出贡献的各类科技人员和经营管理人员能够实施多

题目
单选题
上海张江高新区采用股权激励办法：在国有企业中，科技成果可以参与股权和分红，作出贡献的各类科技人员和经营管理人员能够实施多种方式的股权和分红激励，促进了国有企业经济效益的提高。这一做法①体现了效率与公平具有一致性②是对知识、人才、创造的尊重③说明按生产要素分配有利于缩小收入差距④说明分配关系的调整不利于推动社会生产的发展（）
A

①②

B

②④

C

①④

D

③④

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第1题：

企业通过一系列薪酬政策激发员工的工作热情和创造潜能的方法是()。

A、分红激励

B、股权激励

C、薪酬激励

D、物质激励


正确答案：C

第2题：

在我国可以实施股权激励计划的公司中，激励对象不包括（ ）。

A.上市公司的董事
B.独立董事
C.上市公司核心技术人员
D.上市公司高级管理人员

答案：B
解析：
在我国可以实施股权激励计划的公司中，激励对象包括上市公司的董事、高级管理人员、核心技术人员或核心业务人员，以及公司认为应当激励的对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工，但不应当包括独立董事和监事。

第3题：

《内蒙古自治区促进科技成果转化条例》规定,科技成果完成单位实施职务科技成果转化,以股权形式给予个人奖励和报酬,个人在获得股权时可以暂不纳税,递延至股权转让时缴纳个人所得税。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：√

第4题：

下列关于股权激励的表述中，正确的有()。

A.股权激励是一种通过经营者获得公司股权形式给予企业经营者一定的经济权利
B.股权激励使企业经营者能够以股东的身份参与企业决策
C.股权激励使企业经营者能够以股东的身份分享利润、承担风险
D.股权激励能使企业经营者勤勉尽责地为公司的长期发展服务

答案：A,B,C,D
解析：
股权激励是一种通过经营者获得公司股权形式给予企业经营者一定的经济权利，使他们能够以股东的身份参与企业决策、分享利润、承担风险，从而勤勉尽责地为公司的长期发展服务的一种激励方法

第5题：

《中共中央、国务院关于深化体制机制改革加快实施创新驱动发展战略的若干意见》强调，要鼓励各类企业通过股权、期权、分红等激励方式，调动科研人员的创新积极性。实施股权激励方式()。

A.是我国分配制度的重大变革
B.是生产要素按贡献参与分配的体现
C.是我国按劳分配制度的完善与发展
D.保障了科研人员在企业发展中的主体地位

答案：B
解析：
股权激励方式属于按资本要素分配，资本要素属于生产要素的范畴，B项正确。实施股权激励方式不是分配制度的重大变革，A项错误。题干指的是“各类企业”，而按劳分配是与生产资料公有制相联系的分配方式，C项与题意不符。企业的主体是劳动者，不仅仅是科研人员，D项说法错误。

第6题：

政策支持的中长期激励方式包括( )。

A、项目分红

B、岗位分红

C、项目跟投

D、股权期权

E、科技成果转换入股


参考答案：ABCDE

第7题：

关于公司性股权投资基金的收益分配，说法错误的是（ ）
Ⅰ.有限责任公司型股权投资基金分红只能采用现金分配的形式
Ⅱ.股份有限公司型股权投资基金分红只能采用现金分配的形式
Ⅲ.有限责任公司型股权投资基金分红可以采用现金分配和以分红金额派发新股的形式
Ⅳ.股份有限公司型股权投资基金分红可以采用现金分配和以分红金额派发新股的形式

A.Ⅰ.Ⅲ
B.Ⅱ.Ⅲ
C.Ⅰ.Ⅳ
D.都错误

答案：B
解析：
有限责任公司型股权投资基金分红只能采用现金分配的形式；股份有限公司型股权投资基金分红可以采用现金分配和以分红金额派发新股的形式

第8题：

在德国,给予科技人员()已经成为科技企业激励员工创新创造的关键途径。

A.股票期权

B.期权

C.分红

D.股权


答案：A

第9题：

采用股票增值权模式实施股权激励，无须解决股票来源问题，激励对象在行权时可以直接兑现股票升值部分。()


答案：对
解析：
股票增值权持有人在行权时，直接兑现股票升值部分，这种模式无须解决股票来源问题。

第10题：

《深圳经济特区人才工作条例》中指出，（）对其认可的科技研发、经营管理、高技能等人才可以采取股权、分红等方式给予激励。

  • A、事业单位
  • B、政府机关
  • C、国有企业
  • D、高等院校

正确答案:C

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