行政组织内部的人际关系中,决定行政组织有无内聚力的关键是(  )

题目
单选题
行政组织内部的人际关系中,决定行政组织有无内聚力的关键是(  )
A

领导者与领导者之间人际关系的好坏

B

领导者与上级领导者之间人际关系的好坏

C

领导者与一般行政人员之间人际关系的好坏

D

一般工作人员之间人际关系的好坏

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第1题:

影响行政组织成员人格心态最直接最经常的因素是()

  • A、行政组织内的人际关系
  • B、社会的人际关系
  • C、行政组织制度的合理性
  • D、行政组织结构的科学性

正确答案:A

第2题:

在行政组织内部的人际关系中,决定一个行政组织团结或分裂的关键是()

  • A、行政领导者与一般行政人员之间的关系
  • B、行政领导者相互之间的关系
  • C、一般行政人员之间的关系
  • D、行政人员与行政环境的关系

正确答案:B

第3题:

影响行政组织效率的关键是()

A.行政组织人员的业务素质

B.行政组织规章制度的完善程度

C.行政组织机构设置的规范性和科学性

D.行政组织和行政执行的现代化水平


正确答案:A

第4题:

马基雅维利的行政组织思想包括的原则有()

  • A、群众支持原则
  • B、组织内聚力原则
  • C、组织领导者必须具有超出常人的能力原则
  • D、组织内部和谐的原则
  • E、持续存在下去的原则

正确答案:A,B,C,E

第5题:

行政组织发展的动力因素中,()是其内部因素。

  • A、行政组织目标和价值取向
  • B、行政组织文化
  • C、行政组织管理
  • D、行政组织技术

正确答案:A,B,C,D

第6题:

行政组织绩效和政策输出效果优劣的决定因素是()

  • A、行政组织决策
  • B、行政组织制度
  • C、行政组织绩效
  • D、行政组织气候

正确答案:A

第7题:

影响行政组织成员人格心态最直接、最经常的因素是()

  • A、组织的内聚力
  • B、群团关系
  • C、组织成员的素质
  • D、组织内部的人际关系

正确答案:D

第8题:

行政组织发展的内部动力因素包括()

A.行政组织目标和价值取向

B.行政组织文化

C.行政组织管理

D.行政组织技术

E.行政组织结构


正确答案:ABCDE

第9题:

决定一个行政组织是否有内聚力的关键是()

  • A、行政领导者与一般人员之间的关系
  • B、行政领导者与服务对象的关系
  • C、行政领导者之间的相互关系
  • D、一般行政人员之间的关系

正确答案:A

第10题:

简述人际关系对行政组织的影响。


正确答案:(1)、人际关系影响行政组织成员的素质与能力发挥。
(2)、人际关系影响组织的内聚力,组织团结才有利于组织的健康发展。
(3)、人际关系影响组织的工作效率,组织工作由成员分工合作完成,调动成员的工作热情和积极性,才能使组织有较高效率完成既定目标。

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