问答题什么是无形资源？如何进行无形资源分析？

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什么是无形资源？如何进行无形资源分析？

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第1题：

分析企业拥有的资源来辨别企业的核心竞争力时分析实物资源比较容易，而分析 ( )比较困难。

A．无形资源

B．组织资源

C．财务资源

D．物质资源

正确答案：A
解析：分析企业拥有的资源来辨别企业的核心竞争力时分析实物资源比较容易，而分析无形资源比较困难。

第2题：

()是教育信息化之本。

A、硬件资源

B、课程资源

C、无形资源

D、教学资源

参考答案：D

第3题：

企业自身实力的分析包括业务与管理能力分析和无形资源分析，其中，无形资源分析包括公司文化、社会关系、公司信誉和( )。

A.创新及开发能力

B.组织及人事管理能力

C.知识经验

D.财务能力

参考答案：C
解析：无形资源包括知识经验、公司文化、社会关系以及公司信誉。

第4题：

什么是无形资源？如何进行无形资源分析？

正确答案: （1）根植于企业历史，随时间而积累起来的资产，主要是指技术，信誉和文化。
（2）信誉：信誉和知名度高的企业不仅其产品和服务容易受到消费者接受，在同样的质量下可以卖出较好的价格，而且可以在融资，借贷方面得到方便和优惠；技术：包括其先进性，独创性和独占性。

第5题：

采用Partnering模式时，建设工程参与各方的资源共享、工程实施产生的效益共享。这里，资源和效益的含义()

A:既包括有形的资源，也包括无形的效益
B:只包括有形的资源，不包括无形的效益
C:不包括有形的资源，但包括无形的效益
D:既不包括有形的资源，也不包括无形的效益

答案：A

解析：

共享的含义是指建设工程参与各方的资源共享、工程实施产生的效益共享；同时，参与各方共同分担工程的风险和采用Partnering模式所产生的相应费用。在这里，资源和效益都是广义的。资源既有有形的资源，如人力、机械设备等，也有无形的资源，如信息、知识等；效益同样既有有形的效益，如费用降低、质量提高等，也有无形的效益，如避免争议和诉讼的产生、工作积极性提高、施工单位社会信誉提高等。其中，尤其要强调信息共享。

第6题：

社区中的科学教育资源分为有形资源和无形资源,其中,信息、组织资源属于()。

A.有形资源

B.无形资源

C.既有有形资源又有无形资

D.不属于社区中科学教育资源

答案：A

解析：

而社区资源作为一种潜在的教育资源，蕴藏着幼儿最为熟悉的人文和自然资源。这其中也分为有形资源和无形资源。

从资源性质的角度将社区教育资源分为有形资源(人力、物力、财力、信息、组织等)和无形资源(社区文化、社区归属感、良好社区氛围等

第7题：

企业资源分析包括有（）。
A.人力资源状况B.财务资源状况C.技术资源状况D.管理资源状况
E.无形资产状况

答案：A,B,C,D,E

解析：

第8题：

关于无形资源，下列说法中正确的有( )。

A、无形资源是一种十分重要的企业核心竞争力的来源

B、企业的全部无形资源全部列示在企业的资产负债表中

C、无形资源是指企业长期积累的、没有实物形态的，甚至无法用货币精确度量的资源

D、商誉是一种关键的无形资源

答案：ACD
解析：由于会计核算的原因，资产负债表中的无形资产并不能代表企业的全部无形资源，甚至可以说，有相当一部分无形资源是游离在企业资产负债表之外的。选项B不正确。

第9题：

采用Partnering模式时，建设工程参与各方的资源共享、工程实施产生的效益共享。这里，资源和效益的含义（）。

A.既包括有形的资源，也包括无形的效益
B.只包括有形的资源，不包括无形的效益
C.不包括有形的资源，但包括无形的效益
D.既不包括有形的资源，也不包括无形的效益

答案：A

解析：

2020版教材P198-201
本题考查重点是“2020版教材Partnering模式的要素”。
工程参建各方共享有形资源(如人力、机械设备等)和无形资源(如信息、知识等)、共享工程项目实施所产生的有形效益(如费用降低、质量提高等)和无形效益(如避免争议和诉讼的产生、工作积极性提高、承包单位社会信誉提高等) ;同时，工程项目参建各方共同分担工程的风险和采用2020版教材Partnering 模式所产生的相应费用。因此，本题的正确答案为A。

第10题：

旅游资源的易损性表现在（）

A、有形旅游资源上
B、无形旅游资源上
C、有形无形旅游资源上
D、有形旅游资源强于无形旅游资源

正确答案:C

什么是无形资源？如何进行无形资源分析？

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