管理者是指()。

题目
单选题
管理者是指()。
A

组织的所有者

B

组织的员工

C

对他人工作负责任的人

D

总经理

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第1题:

在绩效管理中,需要平衡好三者的关系,这三者是指:()

A.股东、客户、管理者

B.股东、客户、员工

C.客户、员工、管理者

D.股东、员工、管理者


本题答案:B

第2题:

( )是指仅仅负责一种组织行为的管理者。

A、高层管理者

B、基层管理者

C、职能管理者

D、综合管理者


正确答案:C

第3题:

管理者机会主义是指()。

A.管理者追求市场机会的行为

B.管理者对于最大利润率的追求

C.管理者的以权谋私的行为

D.管理者降低企业成本的战略行为


参考答案:C

第4题:

管理幅度是指( )。
A.管理者直接领导下属的数量 B.管理者领导的下属的总数量C.管理者领导的下属的管理层次数 D.管理者间接领导下属的数量


答案:A
解析:
管理幅度是指管理者直接领导下属的数量;管理层次是最高管理者到具体执行人员之间的不同管理层次。

第5题:

战略领导者一般指组织的( )

A 基层管理者

B高层管理者

C 中层管理者

D所有管理者


参考答案:B

第6题:

战略领导者一般指组织的()

A.基层管理者

B.中层管理者

C.高层管理者

D.所有管理者


参考答案C

第7题:

管理幅度是指( )

A、管理者直接有效管理下层人员数

B、管理人员的素质

C、管理者的权力

D、管理者的影响力


答案:A

第8题:

企业主要负责人是指( )。

A.最高管理者

B.法定代表人

C.具有法人资格的企业指其法定代表人;不具有法人资格的企业指其最高管理者

D.不具有法人资格的企业指其法定代表人;具有法人资格的企业指其最高管理者

E.法人


正确答案:C

第9题:

管理者的素质是指管理者的与管理相关的内在基本属性和质量。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第10题:

善治()

  • A、是国家与公民社会的一种最佳关系状态
  • B、是指公共管理者要有爱心
  • C、是指公共管理者要有专业技能
  • D、强调政府与公民在公共管理中的合作
  • E、是指好的治理

正确答案:A,D,E