简述影响个人职业生涯开发的个人因素和外部因素。

题目
问答题
简述影响个人职业生涯开发的个人因素和外部因素。
参考答案和解析
正确答案: (1)影响个人职业生涯开发的个人因素主要有经济条件、家庭状况、个人工作经验的丰富程度和个人的受教育程度等。
(2)影响个人职业生涯开发的外部因素主要有职业竞争状况、培训开发市场的规范性程度、工作氛围与职业发展环境等。
解析: 暂无解析
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相似问题和答案

第1题:

简述影响个人职业生涯的主要因素。


参考答案:人的职业生涯,首先是选择职业道路以及发展得顺利与否的问题,进而是能否获得成功以及成就有多大的问题。影响职业生涯顺利与否、成功与否的因素包括以下几个方面:
1.教育背景教育是赋予个人才能、塑造个人人格、促进个人发展的一种社会活动,它对人的职业生涯具有巨大的影响表现在它奠定了一个人的基本素质。
2.家庭影响家庭也是造就人的素质以至影响人的职业生涯的主要因素之一。人从幼年时期就开始受到家庭的深刻影响。长期潜移默化的结果,会使人形成特定的价值观和行为模式。许多人还会受到家庭中父兄的教诲和各种影响,自觉或不自觉地获得某些职业的知识和技能。这种价值观、行为模式、职业知识和职业技能,必然从根本上影响着一个人的职业理想和职业目标,影响其职业选择的方向、种类,以及选择中的冒险与妥协程度、对职业岗位的态度乃至工作中的种种行为表现等等。
3.个人的需求与心理动机人们在就业时出于对不同职业的评价和价值取向,需要从社会众多的职业中选择其中之一,就业后也要从若干种个人发展机会中进一步做出职业生涯的调整,从而使自身获得尽量好的归宿,取得他人与社会的认可。就一般情况而言,人在年轻时意气风发,成功的目标和择业的标准都比较高。人到中年,就越来越现实。因为不论是一般的劳动者,还是事业上有成就的人,在有了相当多的职业实践和各种阅历以后,都更容易看清楚社会环境的约束,其成功的目标和择业、转换职业的标准等都变得相对实际,较为适合社会与所在组织的情况。
4.机会机会是一种随机出现的、具有偶然性的事物。机会既包括社会各种就业岗位对于一个人展示的随机性的岗位,也包括一个人所在的组织给个人提供的培训机会、发展条件和向上流动的职业情境。机会虽然具有偶然性,但机会对于个人也并非完全是“可遇而不可求”。素质与机会有着一定的联系。大千世界中机会本身是客观存在的,个人的高素质、能动性可能导致寻找到新的发展机会,个人也可能开拓和创造更多机会。
5.社会环境社会环境,首先是指社会的政治经济形势,涉及到人们职业权利方面的管理体制、社会文化与习俗、职业的社会评价等“大环境”。这些环境因素决定着社会职业岗位的数量和结构,决定着其出现的随机性与波动性,进而决定了人们对不同职业的认定和步入职业生涯、调整职业生涯的决策。从这个角度看,社会环境决定着社会职业结构的变迁,从而也决定了人的职业生涯的变动规律性。此外,社会环境还指个人所在的学校、社区、家族关系、个人交际圈等“小环境”。这些环境因素决定着一个人具体活动的范围和内容,也在一定程度上影响着人的生涯的具体际遇。

第2题:

职业生涯成功的影响因素是多方面的,下列不属于有组织外部环境因素的是()。

A、社会政治经济形势

B、经济体制

C、政府政策

D、个人因素


参考答案:D

第3题:

简述个人职业生涯开发的意义。


正确答案:(1)职业生涯开发可以提高个人的思想素质和决策能力。
(2)职业生涯开发可以提高个人的创造性。
(3)职业生涯开发可以提高个人的科学文化和专业技术知识水平。
(4)职业生涯开发可以提高个人的生产技能和工作绩效。

第4题:

简述影响个人职业生涯开发的个人因素和外部因素。


正确答案: (1)影响个人职业生涯开发的个人因素主要有经济条件、家庭状况、个人工作经验的丰富程度和个人的受教育程度等。
(2)影响个人职业生涯开发的外部因素主要有职业竞争状况、培训开发市场的规范性程度、工作氛围与职业发展环境等。

第5题:

简述个人职业生涯开发的影响因素。


正确答案: 1、经济基础:各种开发活动都需要一定资金的投入,个人应该量力而行,选择适当的开发活动。
2、家庭状况:家庭成员关系、家庭成员职业类别、家庭成员的收入等也会左右个人职业生涯开发的选择。
3、工作i经验的丰富程度和个人受教育的程度。
4、职业竞争状况:在竞争加剧时,为了获得职业成功,个人需要加强职业生涯开发强度和力度,以提高竞争力。
5、培训开发市场规范性程度。
6、工作氛围与职业发展环境。

第6题:

影响个人职业生涯的因素有哪些?


正确答案:影响个人职业生涯的因素有(1)个人因素个人因素在人的职业生涯中起着基础作用,决定着人的发展方向和前景。它包含健康、性别、年龄、教育、自我价值观等要素。(2)社会因素社会因素对每个人的职业生涯乃至发展都有重大的影响。通过对社会大环境进行分析,了解所在国家或地区的经济、法制建设发展方向,寻求各种发展机会。影响职业生涯的社会因素包括社会阶层、经济发展水平、社会文化环境、政治制度和氛围等。(3)环境影响环境对个人的职业影响有着直接或间接的影响,它左右着人所从事的行业、改变着人生的发展轨迹。而环境又有着地理环境、行业环境、企业内部环境之分。

第7题:

影响职业生涯的因素有()

  • A、其他人因素
  • B、环境因素
  • C、个人因素
  • D、组织因素
  • E、偶然因素

正确答案:A,B,C,D,E

第8题:

归因中的自我服务偏见是指()。

A.将成功归为内部因素,而把失败归为外部因素

B.将成功归为外部因素,而把失败归为内部因素

C.低估外部因素的影响而高估内部或个人因素的影响

D.高估外部因素的影响而低估内部或个人因素的影响


正确答案:A

第9题:

简述个人在进行职业生涯发展通道选择时应考虑的因素。


正确答案: 一、个人希望向哪一条道路发展,主要考虑自己的价值观、理想、成就动机、确定自己的职业目标取向。
二、自己适合向哪一条道路发展,主要考虑自己的性格、特长、经历、学历等主观条件、确定自己的能力取向。
三、是个人能够向哪一条道路发展,主要考虑自己所处的社会环境、组织环境、家庭环境等。确定自己的机会取向。

第10题:

职业生涯管理是一个职业选择、设计、决策和开发的复杂过程,它受到多种因素的影响。这些因素包括()

  • A、个人条件的影响和父母的影响
  • B、学校教育的影响
  • C、朋友和同龄群体的影响
  • D、社会环境的影响信息的影响
  • E、信息的影响

正确答案:A,B,C,D,E

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