嘉奖
记功
记大功
授予荣誉称号
第1题：
事业单位奖励分为()。
A.嘉奖、记功、授予荣誉称号
B.嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号
C.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功
D.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号
第2题：
奖励分为：嘉奖、三等功、二等功、一等功、（）以及中央军事委员会规定的其他奖励。
第3题：
根据《事业单位人事管理条例》第三十九条之规定，负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责的人员履行职责，有哪些情形之一的，应当回避?
第4题：
《事业单位人事管理条例》中关于奖励原则的确定说法，正确的有（）
第5题：
下列关于事业单位工作人员奖励的说法，错误的是（）。
第6题：
在事业单位人事管理中，奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以()为主的原则。
第7题：
事业单位奖励分为（）。
第8题：
负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责的人员履行职责，在哪些情形下，应当回避?
第9题：
对于事业单位奖励分为（）等。
第10题：
（）是指事业单位工作人员或集体受到奖励的行为及程度，即事业单位工作人员或集体什么样的行为应该受到奖励。