事件发生的概率越大,此事件含有的信息量就越大。

题目
判断题
事件发生的概率越大,此事件含有的信息量就越大。
A

B

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第1题:

多选题
系统运行工作,应由( )负责。
A

会计主管

B

系统管理员

C

数据管理员

D

网络管理员


正确答案: A,B
解析: 系统运行工作,应由会计主管和系统管理员负责,由担当系统运行与网络管理、硬件/软件维护的人员、数据管理员等实施。

第2题:

单选题
以下各项关于人力资源主要特性的表述中,错误的是()。
A

人对自己的价值创造过程具有可控性,因而人力资源具有能动性

B

人力资源的载体是人,而人具有多重需要,这是指人力资源的社会性

C

人力资源的能动性和可开发性决定了人力资源开发和激励非常重要

D

人力资源是可以储存的,因而具有可开发性


正确答案: A
解析: 暂无解析

第3题:

问答题
出席人数的增加被用作判断其是否成功的标准。

正确答案: The increase in attendance was used as a gauge of its success.
解析: 暂无解析

第4题:

填空题
记忆的中心环节()

正确答案: 保持
解析: 暂无解析

第5题:

多选题
根据《国家外汇管理局关于银行结售汇综合头寸管理有关问题的通知》规定,结售汇综合头寸是指外汇指定银行持有的因人民币与外币间交易而形成的外汇头寸,由银行办理符合外汇管理规定的()所形成。
A

对客户结售汇业务

B

自身结售汇业务

C

参与银行间外汇市场交易

D

与境外银行交易


正确答案: D,B
解析: 暂无解析

第6题:

问答题
试述德国人和奥地利人共同的特点。

正确答案: (1)讲究秩序。这两个民族的秩序感非常强,大到国家、社会、小到单位、家庭,他们把一切都安排的井然有序。整个社会生活都在法律的框架内进行,公民在不同地方的不同岗位上都尽心尽力履行职责。
(2)严肃沉稳。在社交场合,他们大多显得沉默寡言、不苟言笑、缺乏热情,即使在娱乐场所也很难做到忘我纵情,彻底放松,在工作中更是一丝不苟。
(3)勤劳顽强。他们对待工作和享受的态度是:只有辛勤劳动后才有权力享受生活。
(4)准时高效。他能够们时间挂念强,办事效率高。准时高效是日常生活和各行各业都遵守的共同准则。
解析: 暂无解析

第7题:

单选题
定金应当以书面形式约定,定金合同从实际交付定金之日起生效。
A

正确

B

错误


正确答案: A
解析: 暂无解析

第8题:

多选题
Which two are equivalent?()
A

3/2

B

3<2

C

3*4

D

3<<2

E

3*2^2

F

3<<<2


正确答案: A,F
解析: 暂无解析

第9题:

判断题
成语“金无足赤”与成语“水清无鱼”包含的哲理相同。
A

B


正确答案:
解析: 金无足赤体现的是矛盾的普遍性。水清无鱼体现的是矛盾双方相互转化。故本题说法错误。

第10题:

单选题
关于施工方项目管理目标和任务的说法,正确的是()。
A

施工总承包管理方对所承包的工程承担施工任务的执行和组织的总的责任

B

施工方项目管理服务于施工方自身的利益,而不需要考虑其他方

C

由业主选定的分包方应经施工总承包管理方的认可

D

建设项目工程总承包的主要意义是总价包干和“交钥匙”


正确答案: A
解析: 施工总承包方对所承包的建设工程承担施工任务的执行和组织的总的责任;施工方作为项目建设的一个参与方,其项目管理主要服务于项目的整体利益和施工方本身的利益;建设项目工程总承包的主要意义并不在于总价包干,也不是“交钥匙”,其核心是通过设计与施工过程的组织集成,促进设计与施工的紧密结合,以达到为项目建设增值的目的。

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